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签到天数: 398 天 [LV.9]以坛为家II  - 注册时间
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首先要看应聘者的工作经历及以往工作公司。
其次看在职期间负责工作职责及职位,要关注其所在部门规模及本人工作权限、领导人员数量。
再次,要关注以往销售业绩,主要关注销售产品数量、销售额目标完成率、销售区域、市场占有率、回款率、客户满意度等关健针对销售人员的KPI指标;
最后,以下面几个问题,考察其销售方面其它综合能力。
能否介绍一下您现在公司的产品系列,它们每一款如何定位?请举几个例子说明它们针对哪些细分顾客群?满足这些顾客群哪些独特的需求?如何定价?与竞争对手产品相比有哪些优劣势?如果您能到我公司工作,您对我们的产品线有何建议?
您如何计划和安排重要项目?
请讲讲你遇到的最困难的销售经历,你是怎样劝说客户购买你的产品的?人们购买产品的三个主要原因是什么? |
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