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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 薪酬福利 > 岗位技能测评试卷怎么弄啊？
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岗位技能测评试卷怎么弄啊？

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sherlin-hr 中人网电话实名  HR9万友 

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楼主
发表于 2012-4-20 20:39:26 |只看该作者 |正序浏览
最新公司内部想推行岗位技能考核，要出各个岗位的技能测评题目，求哪位高手指点一下，万分感谢！
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tonycheungchn 中人网电话实名   

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发表于 2013-10-9 22:03:39 |只看该作者
管理人员可以采用文件筐测试，专员采用专业知识笔试+情景模拟。
中人网论坛管理团队--绩效管理板块实习斑竹
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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sherlin-hr 中人网电话实名  HR9万友 

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发表于 2012-4-21 11:18:51 |只看该作者 |楼主
HR各个模块的岗位及行政管理岗位，分岗位来考核的，主要是测试专业能力，不是由部门主管出题，因为部门主管也要考核。
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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yangxingchao    

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地板
发表于 2012-4-21 10:37:54 |只看该作者
同意renfangzhang 的看法
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悠游的鱼 中人网电话实名   

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发表于 2012-4-21 10:21:15 |只看该作者
挺好的，提高岗位技能，不过建议最好别只是笔试的形式，如果是活动的形式参与度比较高
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renfangzhang    

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沙发
发表于 2012-4-20 21:21:48 |只看该作者
看什么岗位了 说详细点嘛 主要还是测试专业能力 让业务主管自己出题目 HR提供方法就行了。
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