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实习生签三方协议相关问题请教

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发表于 2012-4-21 17:26:58 |只看该作者 |正序浏览
大家好,本人刚从事人力资源工作不久,现遇到实习生签三方协议问题,想请教一下大家
) D! i+ G6 I: X! z) j1、签协议的顺序如何走?员工签字后是公司盖章给学校,还是学校盖章后给到单位盖章?, b) l4 \1 J* v& ~  Q
2、协议的时间如何填写?例如员工2012年3月15日入职,实习时间是填写毕业时间,还是填写三个月?
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发表于 2013-4-12 15:08:57 |只看该作者
同问,我也想了解这个问题,如果不解决户口,三方协议又有什么用?
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发表于 2012-4-22 11:28:15 |只看该作者
我认为是的。北京的三方协议如果签的话就代表能签户口,不知道楼主工作所在地是怎么安排的。
青春没有回头……
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发表于 2012-4-22 07:05:16 |只看该作者
一般都是用人单位先盖章,然后学校盖章。最后学校还要返回一分给用人单位留档。至于期限的话,截止日期一般都是毕业(领到毕业证的时间)时间。因为毕业之后,就可以签订劳动合同了。
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发表于 2012-4-21 21:16:40 |只看该作者 |楼主
wangtingjsj 发表于 2012-4-21 17:46
" ^8 a' m, Y8 }1、签协议的顺序应该无所谓,有些学校是需要单位盖章后再盖,有些则不需要,但无论谁先盖章,盖好后,学校 ...
1 O: }1 {& Z! r: t; w
你好!那是否是如果是2012年6月毕业的学生,我不管他今年是1月还是4月入职,实习时间就写实际入职时间到2012年6月30日,而不是只填三个月,对吗?
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发表于 2012-4-21 19:35:40 |只看该作者
楼上的正解。
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发表于 2012-4-21 17:46:14 |只看该作者
1、签协议的顺序应该无所谓,有些学校是需要单位盖章后再盖,有些则不需要,但无论谁先盖章,盖好后,学校,公司和学生各需要有一份。
% N* n7 M, a* i5 o. m2、如果学生需要去你公司实习,那就写实际来公司实习的时间,否则入职时间就写学生毕业报到的时间,学生在毕业之前到公司工作都可以算为实习。
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