从全市人力资源社会保障系统党风廉政建设工作座谈会上获悉,今年是我市确定的“社保基金监督年”,全市将通过有针对性地开展专项检查,进一步确保社保基金的安全使用。
今年,全市人社系统将加强对重大决策部署落实情况的监督检查。要加强对就业政策的落实、社会保障体系的完善、人才队伍建设的推进、人事制度改革的深化、收入分配制度的执行、和谐劳动关系的构建等情况的监督检查,确保各项政策措施、工作目标落实到位。要对群众反映的有关问题,进行分析研究,调查核实,早发现、早提醒、早纠正,严格审批程序,依纪依法处理,增强信访监督实效。在体系建设方面,要加快廉政风险防控机制建设,针对容易滋生腐败的重点岗位和关键环节,认真梳理排查廉政风险点,健全细化制约、监督和防范措施,强化前期预防、中期监控和后期处置。要深化专项治理,特别要加强对社保基金的监管,主动参与业务部门开展的社会保险基金专项检查,大力推进内控机制建设,探索推广网上即时监控,建立多部门共同参与的联动监管机制;要加强就业资金监管,落实资金分配集体决策等制度,严肃查处滥用职权牟取私利以及骗取套取就业资金等问题;要严肃人事考试考风考纪,坚持“凡进必考”制度,进一步完善公招面试规则,规范工作程序,推进招考工作的公开透明。
来源:成都人事代理网
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