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引入宽带薪酬解决薪酬管理难题

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楼主
发表于 2012-7-26 17:25:26 |只看该作者 |正序浏览
薪酬管理是人力资源管理乃至整个企业管理的核心内容之一，它不仅涉及企业的经济核算与效益，而且与员工切身利益息息相关。宽带薪酬就是企业将原来相对比较多的薪酬级别，合并压缩为几个级别，同时拉大每一个薪酬级别内部薪酬浮动的范围。 ... [点击查看全文]
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笑笑豆    

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沙发
发表于 2012-7-26 17:25:26 |只看该作者
当真是好文章~谢谢。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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