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华为的素质模型实践

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楼主
发表于 2012-9-13 13:28:27 |只看该作者 |正序浏览
在国内企业中,华为是较早构建素质模型和任职资格管理体系的企业,其领先的管理实践和成功的管理经验,对我国企业构建有活力的现代人力资源管理体系有着重要的启发意义。
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发表于 2013-12-11 16:30:52 |只看该作者
非常棒的文章,期待能有关于胜任力模型的相关文章分享!
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沙发
发表于 2012-9-13 13:28:27 |只看该作者
对华为的人力资源管理很感兴趣,谢谢分享。
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