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【员工离职的5类主要原因】
% E! k- N2 K; l+ M- Q1)寻求工作生涯突破、期望担任更重要工作职务;
% y7 P6 i& l7 L& u1 \& e/ L. V9 V2)与直接上司的管理风格不合有关;
3 P% [6 K/ C# L$ L& \$ e3)公司内部制度混乱;3 Q! Y4 f# ^; c0 O# I& c
4)不满意公司的薪资及福利;+ m7 m* E8 N" n7 i+ k
5)公司财务状况不佳。
% s" w7 O- t) r$ t6 [而工作性质与个人兴趣或个性不合、家庭因素、与同事相处问题、人事问题、健康因素等基本上皆为借口。/ {$ Q3 G$ ` u* n4 L
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