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电梯直达

楼主

发表于 2013-6-18 23:23:42 |只看该作者 |正序浏览

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19楼

发表于 2013-6-28 16:33:02 |只看该作者

值得推敲

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李子木1207

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18楼

发表于 2013-6-26 15:56:38 |只看该作者

85zhen 发表于 2013-6-24 17:35
我当时是迟到了半个小时，因为那家企业地理位置较偏，所以我的理解是求职者过去应聘，迟到半小时或一小时 ...

因为外在因素迟到的话，最好是能够提前打电话通知他们，这样，他们才不会对你留下不好的印象。

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jay_1981

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17楼

发表于 2013-6-25 10:30:14 |只看该作者

顶！！！！！！！！！！！

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85zhen

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16楼

发表于 2013-6-24 17:35:42 |只看该作者 |楼主

李子木1207 发表于 2013-6-21 15:51
完全同意这个观点。

求职者十分尊重公司，按时如约来面试，相应的公司也需要尊重求职者，双方是处在对 ...

我当时是迟到了半个小时，因为那家企业地理位置较偏，所以我的理解是求职者过去应聘，迟到半小时或一小时以内应该是可以被理解的。但是我到了之后，就被告知等待，然后走流程，再等待，无休止的，或许是人家不缺应聘者,所以无所谓了

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85zhen

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15楼

发表于 2013-6-24 17:30:14 |只看该作者 |楼主

zifeiyu12 发表于 2013-6-24 17:04
这种公司很不规范吗？

不知道，是家国企，规模也有上千人，之前了解过片面的东西，只知道办公室人员非常稳定，普工要进去还得等机会

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zifeiyu12

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14楼

发表于 2013-6-24 17:04:03 |只看该作者

这种公司很不规范吗？

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李子木1207

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13楼

发表于 2013-6-21 15:51:04 |只看该作者

我是君君-Hello 发表于 2013-6-21 14:08
对，比较喜欢环节紧密的面试安排，显得专业、有序，也同时是对应聘者的尊重与重视。 ...

完全同意这个观点。

求职者十分尊重公司，按时如约来面试，相应的公司也需要尊重求职者，双方是处在对等的位置。让求职者等很长时间是很不可取的。

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我是君君-Hello

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12楼

发表于 2013-6-21 14:08:23 |只看该作者

对，比较喜欢环节紧密的面试安排，显得专业、有序，也同时是对应聘者的尊重与重视。

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11楼

发表于 2013-6-20 16:41:17 |只看该作者

面试就会碰到形形色色的问题，我现在正在找工作当中，而且不是骑驴找马，难度更不大

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