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[讨论] 短期预期

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发表于 2013-6-20 10:40:17 |只看该作者 |正序浏览
各位,当前经济形势越来越表现出下滑不止的状况,每个人对短期内有一个预期,欢迎你发表你的看法* Y8 y: ]& B$ N. j# G* @4 a
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发表于 2013-8-6 15:36:51 |只看该作者
个人感觉目前不大适宜跳槽,可能是跟自身的能力有关吧,现在要做的是沉淀下来学习,掌握一定的技能也无需过于担心是否能找到合适工作的问题
心怀美好,永不言弃。
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发表于 2013-7-10 15:00:47 |只看该作者
车到山前必有路,何必担忧,厚积薄发呀!
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发表于 2013-7-8 14:32:14 |只看该作者
提升自己、积累知识、充电
忠厚传家久,诗书继世长
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发表于 2013-7-1 09:03:27 |只看该作者
我们这个分公司也是,前不久部分高层管理人员都挨骂了,原因是员工数量越来越少了,利润越来越低了,唉,看来不止这个行业在下滑了,职工频繁的换行业换工作,我觉得最重要的还是企业在员工福利,企业内部晋升还有绩效考核上抓重点,留住老员工,吸引新员工。特别是临近暑假,可以多招些临时工来解救燃眉之急
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发表于 2013-6-28 15:15:45 |只看该作者
适者生存,不适着淘汰。这是永恒不变的定律。作为HR只有练好内功,减少人员流失率,培养优秀人才,保证企业人力成本最大化
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发表于 2013-6-28 09:03:36 |只看该作者
外部环境不好,只有有思路的企业才能有出路,苦练内功,加强内部挖潜,向管理要效益,才是正道。
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发表于 2013-6-27 17:05:28 |只看该作者
大经济形势是要关注,但作为企业中基层的一分子,是否应该在严峻的形势下坚定自己的选择呢?
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发表于 2013-6-27 11:09:56 |只看该作者
经济形势不好,应该充实知识,储存内货,先不考虑跳槽。。。
今天黑郁闷,本想发一长篇大论,结果被称为内容有非法文字信息,发表失败... ...
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发表于 2013-6-25 23:57:28 |只看该作者
新政府可能很多地方都要借助市场这个力量,而不是政府过多的干预和救市,可能会淘汰一部分落后的产能和改善不合理的经济结构,压缩一些房地产的泡沫。
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