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有在外企代表处做HR MANAGER的伙伴吗？

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楼主
发表于 2013-10-24 16:42:55 |只看该作者 |正序浏览
最近在面试一家外企代表处的HR&Admin Manager ，作为自己来说是一个新的飞跃，希望小伙伴们能提些意见和注意的事情，谢谢！
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emilycsly 中人网电话实名  HR9万友 

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5楼
发表于 2013-12-12 10:26:40 |只看该作者
路过，楼主加油
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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dujuang1234 中人网电话实名   

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发表于 2013-12-5 13:17:38 |只看该作者
我一直想进外企，唉
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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可护儿    

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晒图达人勋章

板凳
发表于 2013-11-28 13:33:29 |只看该作者
与民企不同的是：
8 T& ~$ f+ Q1 J7 B8 `1.外企的制度和流程是相对规范和完整。遵纪守法，对内和对外的流程严谨。等级制度明晰，所以流程也相对长。
. j: c% J/ X7 M* ?/ h+ c2.从上至下，成本意识非常强，年度的人事费用预算的控制都相对精确，效益产出率是最高的追求结果。1 k, Q7 x# y7 s/ z9 [2 j
3. 员工的工作时间、薪资福利、社保、公积金、劳动法规、工会组织等政策严格贯彻执行。
把HR工作做好，人生永恒的追求！
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东阳人才网91job    

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沙发
发表于 2013-10-25 13:38:44 |只看该作者
也没什么注意的呢，其实做好自己就好了呢，尽力做好就可以了
东阳人才网——http://dy.91job.com/——最有效最快捷的求职招聘网
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