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[原创] HR新人 如何选择

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发表于 2014-1-2 14:38:50 |只看该作者 |正序浏览
本文版权属yanzi1-2所有
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中人网论坛-yanzi1-2-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=756724)
大学毕业进入HR行业,现在已有5个月时间,公司是一家50人左右的销售公司,我主要负责员工保险和招聘,在领导眼中我们的主要工作就是招聘销售人员,销售人员流动性大,招到人领导会觉得理所当然,招不到也无所谓,本来就不好招聘,人事很不受重视,甚至在我办理社保的相关年检时老板会在三问我弄这个有什么用,能不能不弄,突然觉得这份工作自己学不到东西,也不会有任何提升,所以总是有换工作的想法,但有时还会反省自己刚刚参加工作就有换工作的想法会不会是自己的原因,很是矛盾,是该坚持沉淀自己还是换一换环境多接触,很难选择,还请各位前辈能帮我分析一下!
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发表于 2014-1-12 15:10:16 |只看该作者
刚毕业,学知识是第一位,让自己尽快强大起来。让自己沉淀下来,少一点抱怨,多一份努力。
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发表于 2014-1-9 09:43:32 |只看该作者
酒糟鱼 发表于 2014-1-3 13:15
至少你还找到了一份HR的工作,我找了大半年都没有找到HR专员的工作,我还是我们集团两年的优秀员工呢,长得 ...

工作不好找啊
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发表于 2014-1-9 09:07:00 |只看该作者
酒糟鱼 发表于 2014-1-3 13:15
至少你还找到了一份HR的工作,我找了大半年都没有找到HR专员的工作,我还是我们集团两年的优秀员工呢,长得 ...

怎么这么久都找不到呢,你是哪个城市的?
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发表于 2014-1-9 09:06:15 |只看该作者
感觉你们公司不太正规,老板有可能是暴发户那种,我个人给两种建议,第一,如果待遇还算过的去,那么就再坚持一下,至少一年以上再换,在剩余的时间里多锻炼自己,让自己对招聘和社保这个模块更加熟练,用的上!第二种方法,骑驴找马,如果有合适的果断换工作。
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发表于 2014-1-8 16:34:52 |只看该作者
会不会做是一回事,做得好不好是另外一件事。
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板凳
发表于 2014-1-4 14:01:35 |只看该作者
看在这个公司的发展前途是不是很大,或者在业余时间多学习,在书中或者老员工身上能学到很多东西
东阳人才网——http://dy.91job.com/——最有效最快捷的求职招聘网
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发表于 2014-1-3 13:15:40 |只看该作者
至少你还找到了一份HR的工作,我找了大半年都没有找到HR专员的工作,我还是我们集团两年的优秀员工呢,长得也不差,为什么就是找不到工作呢?》这是为什么呢?
已有 1 人评分金钱 收起 理由
蹲着玩尿泥 + 10 下次记得找到工作再辞职

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