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关于哺乳假

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发表于 2014-3-18 09:22:20 |只看该作者 |正序浏览
 用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间。
2 H, P/ f+ S' `- K6 C8 \1 b关于这条制度我所在企业也没有执行,同行朋友们的单位如何管理呢?3 D5 Y* X+ @: z% R

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发表于 2014-4-28 11:32:34 |只看该作者 |楼主
bingxinyulei 发表于 2014-4-18 15:19
6 C, q5 H' N* y" [5 U& Y+ G7 u我们公司规定:女员工为不满一周岁的小孩哺乳,每天可给假一小时,多胞胎每天可给假一个半小时,当日有效。 ...
/ \+ G6 J- R* k* i* B- R
谢谢!
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发表于 2014-4-18 15:19:59 |只看该作者
我们公司规定:女员工为不满一周岁的小孩哺乳,每天可给假一小时,多胞胎每天可给假一个半小时,当日有效。
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发表于 2014-4-17 10:37:43 |只看该作者 |楼主
润泽四海 发表于 2014-4-16 12:06
8 C! _+ i7 ?" O% I我们公司就直接给假了,公司会有人去慰问
. Q% w0 I$ H  a% m7 D, B& R% B
真幸福!我们单位不行啊。
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发表于 2014-4-16 12:06:45 |只看该作者
我们公司就直接给假了,公司会有人去慰问
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发表于 2014-4-13 23:03:28 |只看该作者
JWP850621 发表于 2014-4-10 14:29 8 [5 k+ U' h5 N" o
和我们公司的做法一致。。
9 [7 [, Z* V+ Y3 F6 p
留存见证性资料啊
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发表于 2014-4-10 14:29:49 |只看该作者
hxf731 发表于 2014-4-3 13:03
' p; P  H8 |4 [: L9 J5 @1、员工的哺乳假需要员工本人提出申请,然后审批需
8 J. J* p; n5 U4 d  }   提交小孩的出生证明,以便清楚的了解结束时间(法律 ...
, x5 n$ q' a( U, y. d2 H0 c' p
和我们公司的做法一致。。
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发表于 2014-4-10 11:48:11 |只看该作者
哺乳期女职工早一小时下班或者晚一小时上班或者.....反正就是这一小时你自己拿去花吧
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发表于 2014-4-9 20:14:31 |只看该作者 |楼主
谢谢大家的回复
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