[系统转发] 关于免费发展特约编辑邀请函！

chinahrd

《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、国内外公开发行的管理类期刊，是为各类组织中的中高层管理人员，人力资源从业者量身定做的专业期刊。国际刊号：ISSN1673-8209；国内刊号：CN15-1，每月8日出版。

    本刊作为HR领域管理实践、学术交流、沟通互动的平台，需要广大业内人士的共同参与支持。为进一步提高办刊质量，更好的服务于读者，本刊将本着“开门办杂志”的理念，引进社会力量，向相关院校及企业诚邀特约编辑。

    鉴于您在管理领域的理论成就和实践经验，特邀请您加入本刊，参与杂志组稿工作，为杂志提供支持与指导。

《人力资源管理》杂志

特约编辑登记表

填表日期：     年    月    日           NO:

姓    名

 

性别

 

出生年月

 

单位名称

 

职务

 

通讯地址

 

邮编

 

电话/传真

 

 

手机

 

E-mail

 

说    明

1提供材料：详细简历及社会任职情况、单位材料；

2请填好此表格后，连同上述材料一起寄往杂志社（登记表传真、电邮有效）。

本人意见

本人同意担任《人力资源管理》杂志特约编辑

 

 

                             签字：

单位意见

 

 

 

通联方式： 

通信地址：北京市海淀区永定路4号A院3号楼505室    邮编：100143

联系电话：010-56224778         传  真：010-63820816

联 系 人: 孙铁                 E-mail：hrm1688@126.com

 

碧溪金沙

希望能有实效。