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[原创] 河南HR的困惑

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秀才

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电梯直达

楼主

发表于 2005-9-22 16:16:00 |只看该作者 |正序浏览

[color=#000000][color=#0000FF][B][/B][/color][/color] 大家好!我是一位HR人员,在一家大型民营企业从事了四年人力资源管理,以前工作很有成就感，后来公司高层变动，部门经理新换了头儿，三十出头，很官僚，在培训等方面遇到很多问题: 1、部门经理对公司HR管理没概念，培训思路一味跟着老板走，老板说什么就培训什么，并且认为培训需求调研没必要做！！！ 2、培训效果只注重有多少人参加，不来的统统按照旷工处理，惹来抱怨一片！ 3、凡事都揽着，事无巨细统统请示汇报，不愿意授权！感觉自己以前做的很潇洒，很顺，现在郁闷郁闷，沟通过，效果不理想。怎么办，还请各位支招帮帮小妹1[em11][em11][em11]

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soulburn0106

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秀才

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7楼

发表于 2005-9-27 17:16:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 河南HR的困惑

谢谢风啊,孤天,我没有QQ号,有点象原始社会的,呵呵,我留下邮箱了,很高兴认识你们,也感谢大家的建议.不过沟通有时是要有代价的.我试过了,新官三把火还没有烧过去,现在还很难.

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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风啊

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书生

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6楼

发表于 2005-9-27 10:21:00 |只看该作者

RE:[原创] 河南HR的困惑

呵呵，我也在郑州QQ258244189

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

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孤天

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5楼

发表于 2005-9-27 10:17:00 |只看该作者

RE:[原创] 河南HR的困惑

我是孤天，也在河南做人力资源工作，不知道你的企业是什么性质的企业？你目前的情况很不好，但并不是很坏，人力资源工作者的强项就是沟通，你可以和你的领导沟通一下，如果还不行就直接找老板沟通，向老板说明情况，可将现在的情况与以前比较一下说给老板，并将可能带来的后果说出来，因为老板都是要业绩的！我的qq是32435644以后长联系！

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