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[招聘需求] 如何在离职高峰期招纳人才补缺？

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招聘难    
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楼主
发表于 2018-7-5 09:31:02 |只看该作者 |正序浏览
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May97717    

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沙发
发表于 2018-7-6 14:53:01 |只看该作者
离职率居高不下要想在淡季快速招到合适人选，建议楼主可以和人力资源公司合作，我们公司最近在和迅致合作，人选质量还不错，最快一周可到岗，人员离职了还会推荐备用的，楼主要是感兴趣可以去关注“迅致”公众号看看。
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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