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推进阿米巴经营,助建幸福祥云。自11月7日祥云股份召开柏明顿阿米巴经营项目启动会之后,柏明顿阿米巴推进工作正在紧锣密鼓地进行,相继召开了柏明顿阿米巴项目调研、诊断、策略汇报会,成立了领导组、工作组和实施组,为复肥率先推进柏明顿阿米巴试点和落地,加快了实施步伐。. W4 z/ L9 \! N" S
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(项目启动会全体人员合影) # t2 x# I. R3 \* i+ q3 h
(集训全体人员合影)
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" a" | _9 @( m- e9 w 12月21-22日,祥云股份柏明顿阿米巴项目集训在新区党建会议室召开。祥云股份领导廖起成、胡华平、杜勋平、程来斌、陈辉、陈慧春、姚勇,以及公司行政、生产、销售(武穴基地、山东基地、襄阳基地)等相关人员共计60余人参加了集训。9 w! u) M$ j" y& H4 s8 _
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9 B1 B$ u; D) W/ w4 J( V祥云股份党委副书记、总经理廖起成,对大力推行阿米巴项目的背景、由来和实施进行了阐述。他要求,与会人员要在学习中严肃纪律,要在学习后转变思维。这次学习的宗旨在于实施,要注重投入产出比,通过柏明顿阿米巴项目,培养更多的经营人才。同时,复肥事业公司要在阿米巴经营推进上做好榜样,并将柏明顿阿米巴管理模式逐步拓展至公司其他业务系统,为公司的经营发展作出贡献。% [$ C( }( M, P. ]5 j9 S9 A, i( }
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祥云股份党委委员、人力资源总监、阿米巴工作组组长陈辉,对本次集训的目的、意义作了说明。他期望,全体学员要珍惜机会、学以致用、发挥实效。后期,集团公司也会开展“阿米巴金牌讲师”和“经营会计报表分析师”的选拔,并配套相应激励,确保柏明顿阿米巴项目快速推进。
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祥云股份总经理助理、公司办主任姚勇,宣读了《关于成立阿米巴经营领导小组和工作组的通知》文件。复肥事业公司总经理张金志宣读了《关于成立阿米巴经营复肥项目实施组的通知》文件。
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4 v$ ~. X6 Z& _$ T0 q3 X3 H本次集训由柏明顿资深专家刘诗文老师主讲,首先从阿米巴经营的本质进行了综述,并就阿米巴的区别、落地和责任划分进行了具体讲解。集训过程中,刘老师贯穿了大量阿米巴经营实践练习,既生动又实战,让参训人员快速掌握经营问题的本质。$ \4 O6 j. y& Y3 u& g7 d
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在两天的集训中,最精彩的就是经营系统构建讨论环节。现场学员分成6组,每个组设置一名巴长,带领自己的团队进行学习PK竞赛,学习成绩运用阿米巴经营统计模式呈现。刘老师带领大家从回顾组织历程、价值链模型、架构划分、内部交易等方面进行了深入探讨。通过面对面交流、头脑风暴、畅所欲言、思想碰撞等方式,来激发大家的创新意识。. G1 |( E. t9 o2 `0 j
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* F# g" V3 A' M" d参加本次集训的人员纷纷表示,一定会身体力行,支持祥云的改革发展;一定会竭尽全力,配合工作组各项工作的推进,让阿米巴经营机制迅速在祥云落地、见效。
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# X' c: }- l. W, t& `; u【课程预告】
. b% L" q! l: R$ }1 l7 W) ^9 K《“分算奖”+合伙制——中国式柏明顿阿米巴》. y t" j) `% R: J
2020年1月3—6日 广州站 U; c, W8 m9 s& m4 D, _
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课程收益:5 a2 h( J% j! r, {( J
1.用经营把管理做简单,系统认知企业瓶颈,理清企业战略,明确市场方向;
- n( A7 `+ e: v& J2.将系统经营哲学融入企业中,实现全员自主经营,构建幸福型企业;
, b' \) b- R6 w3.通过经营会计,量化分权,经营者及时了解实际经营状况,快速做出决策,降低企业经营风险;
; w }3 s! h6 q% `5 m- L2 w4.内部市场化管理,利用市场化机制激活员工,促进企业的快速发展,优化外部市场竞争的格局;1 e" C0 v& t: D" [
5.优化组织结构,选择有能力的管理者分担老板事务,提升管理层效率;
; i. ~# O2 l8 `6.独立核算,成本利润均自主负责,让全体员工懂得“省钱赚钱”,快速降低经营成本;% |: R. ]. o, x5 K% a
7.展开有效的绩效考核,快速找出改善问题的方法,展开良性循环改善,提高经营业绩;- `- r: {* ?# {' H3 N
8.实现“成本最小化,销售利润最大化”。
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* w+ w6 n4 M; ]! w/ B柏明顿阿米巴,帮助企业快速提升利润,降低运营成本,提升效率,激活团队,解放老板!
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