[原创] 面对办公室的流言,你怎么办?

三思后行

情景一: 3 R J% P& l4 c' i5 A$ e 9 K* K4 U2 _; q k有一天你走进办公室，发现大家都在议论王某,他在外面花天酒地，作风不正派，跟谁谁闹绯闻.....，作为hr，你会怎么对待? ( o: M' M, R( o! v ( g1 H7 F8 h8 z3 R3 ^ / ^3 g8 ~, G. I3 b$ N$ O' |% e情景二: % U: D: r' i @1 v0 Z+ Y突然有一天，你走进办公室，本来很热闹的办公室突然安静了，而且大家都在用异样的眼光看着你。当你走进自己的办公区以后，窃窃私语声立马又重新开始了。你会怎么办？

魔鬼之王

用心观察。

jsczzxg

[quote]以下是引用Baldwin在2006-4-20 21:46:37的发言 3 m5 Z/ I" l8 }% x4 }告诉你一招 将办公室人员的工作量加大一倍 或者裁人一半 % h# J ~# ?. U$ R# W- d, N0 ` 工作太忙了 就不会有人在工作时间干对工作业绩没有促进的事情了 **************[/quote] 呵呵，这个也不失为一个好办法哦

明月光yl

要根据流言的性质给予不同的对待。一般性的不予理睬，根本性的要分析后采取策略。[EDIT]用户“明月光yl”于2006-4-23 16:30:59编辑过此帖。[/EDIT]

jump

我从西安的一家公司跳槽到北京的一家公司后，发现爱讲别人闲话的人多了很多。尤其是自诩为“老北京大老爷们”的男人。

舞月光

是呀。时间太多了，什么事都有了。

漫漫求学路

作为HR不能无动于衷，但也不要太过在意。找个可靠的人了解一般比较可行[em01]

cincin

情景一：静心听，细心分析。 情景二：事后静静找当中的可信的密探了解。[em31]

Baldwin

告诉你一招 将办公室人员的工作量加大一倍 或者裁人一半 工作太忙了 就不会有人在工作时间干对工作业绩没有促进的事情了

saixin

双耳不闻窗外事，一心只为工作忙。 1 O2 }+ ]2 M( ^4 t. o1 r* _流言总会不攻自破的。