[转载] 韩非子和姜太公的招聘策略

搞疯靓姐

韩非子提议，帝王考察臣下可以使用以下七种方法，即七术： 　　一曰众端参观，二曰必罚明威， 　　三曰信赏尽能，四曰一听责下， 　　五曰疑诏诡使，六曰挟知而问， 　　七曰倒言反事。 　　 　　 　　 　　 　　姜太公则建议武王选将须从以下八点入手： 　　武王问曰：何以知之？ 　　太公曰：知之有八征： 　　一曰问之以言，以观其辞。二曰穷之以辞，以观其变。 　　三曰与之问谍，以观其诚。四曰明白显问，以观其德。 　　五曰使之以财，以观其廉。六曰试之以色，以观其贞。 　　七曰告之以难，以观其勇。八曰醉之以酒，以观其态。 　　八征皆备，则贤不肖别矣 　　　　韩非子和姜太公的办法，看似各异，实则同出一辙：都是通过不同情境的设置，来考察人的行为，从而了解其内在特征。 　　　　因此，中国人在行为考察方面有着2000多年的经验和智慧，中国的管理者可以，也应该更好、更得心应手的使用该技术。

luyanshuang

能延伸一下就好了

醉雨阳光

本人是菜鸟,烦请前辈细讲

elvaccm

我才识学浅，只看的懂姜太公的，韩非子的太深奥，看不懂

芋儿

回复 1楼 搞疯靓姐 的帖子

不错的转载，如果能深入细细解释一下就更好了。
   

oven327

在看韩非子，说得很好。

flingfish

[em17]