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无无无

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楼主
发表于 2007-5-4 23:08:00 |只看该作者 |倒序浏览
无无无。 本帖最后由 fanyiruo 于 2011-3-22 00:01 编辑

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沙发
发表于 2007-5-11 19:28:00 |只看该作者 |楼主

RE:各大人才网的优劣对比

自己顶一下。。。。。[em05]
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发表于 2007-5-11 19:56:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

说实话,我曾受智联招聘的广告所诱惑,十分盲目的相信其招聘效果,但使用后,发现不尽然,投递简历非常少,效果相当不好 [em03]
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qqke    

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发表于 2007-5-14 12:23:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

智联没用过
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发表于 2007-5-14 17:25:00 |只看该作者

智联招聘网还是不错的

智联招聘网还是不错的,尤其是中高端人才的储备还是很丰富的。 影响网络招聘效果有很多的因素:招聘网站的知名度、招聘广告的质量、公司的知名度、薪资福利、劳动力市场上符合此职位的人员供应情况等。 如:你招Linux嵌入式开发、C++、JAVA 开发人员、对英语有一定要求的销售人员、专业的技术人员等人员,简历就会比较少,因此就要借助猎头或招聘外包的服务了。[EDIT]用户“iceman234”于2007-5-14 17:33:07编辑过此帖。[/EDIT]
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发表于 2007-5-15 11:43:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

我两个都用过,个人感觉英才网要优于智联网。
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发表于 2007-5-16 11:10:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

公司通常采用的是前程无忧,智联很少用,中华英才网在北方不是很普及
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发表于 2007-5-16 13:39:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

中華英才網效果不錯!!
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发表于 2007-5-16 22:16:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

英才网服务好,但是只有校园招聘的效果最好;智联在西安覆盖面还不够广,人员也比较年轻和缺乏经验;无忧在西安做的比较成熟,覆盖面广,投放效果好,但是最贵,服务也有点“店大欺客”的感觉,但是没办法啊,要保证招聘效果,选无忧还是把握大
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发表于 2007-6-5 21:05:00 |只看该作者

RE:各大人才网的优劣对比

卓博网做得怎么样?是不是有区域性?
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