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离职原因的最佳回答方案

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楼主
发表于 2008-7-17 16:59:00 |只看该作者 |倒序浏览
不要写因为你自身原因而离职,什么工资低、工作太累之类的,与领导不和之类的绝对不能写.因为新的公司会觉得你这人太挑剔,以后你可能也会因为这些原因而离开这家新公司.  不要写过多公司的原因导致你不得不离职,比如:人际关系复杂、单位领导无能,这样新公司一定不会录用你,因为他们会想,如果有一天你离开了这家新公司,也会这样在背后骂他们." }: a% X# d5 |* `   上面朋友说的公司破产的原因,一定要慎重,如果你原来所在的单位是家大公司,那么是否破产在网上是很容易查到的.如果你的谎话被揭穿,工作是肯定没有了.! [) D. W ]+ i C; `   可以填写如下原因: 2 ~$ _2 y5 N, ?4 A  1.单位有工作人员是领导的亲戚或朋友,而自己则是应聘进去的,很多好的机会总轮不到自己;9 ?$ P; Q& S- N" @. J* u/ F   2.你自己是经人介绍去的单位,无论做出什么成绩都会被人任为是得到了领导的照顾,所以自己想换个工作,这样更能体现自己的能力.0 b# e* T6 J1 W1 G& g   3.原来的公司总不按时发工资,有拖欠现象. * T5 |/ i6 d" n9 y, X  4.公司对客户的承诺经常不能兑现,搞的你们总是要对客户进行解释. 5 A, P8 t- X F* ^: h  注明:前2条是绝对不会有问题,曾经实验过;, r! r# F( y# H0 y9 O, e- u, w+ d   后2条最好事先编好可以举例的事件,免得突然问起来你没的说,就有可能穿帮了. / `' v; N: M9 b9 n  推荐:尽量采用与工作能力关系不大、能为人所理解的[url=http://oxford.icxo.com/keysearch.jsp?key=%C0%EB%D6%B0%D4%AD%D2%F2][color=#000000]离职原因[/color][/url],如为符合职业生涯规划、上班太远影响工作、充电、休假、生病等。 ; p4 P, ?; k$ E- a( V  注意:避免敏感答案,并不意味着欺骗,如招聘人员问及细节问题,应如实回答。否则求职者的诚信度可能大打折扣,成功可能性更小。, r% ]: W" q/ H) }   无论怎样的[url=http://oxford.icxo.com/keysearch.jsp?key=%C0%EB%D6%B0%D4%AD%D2%F2][color=#000000]离职原因[/color][/url],希望你到了新的单位好好工作,一切顺利!
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