【讨论】企业没文化怎么办

焕然

中秋节到了，很多人都在晒自己公司的福利。也有很多人在失望。 ~, y7 w8 C! z3 I8 }# `4 p 7 s) L7 x6 o6 L6 W) l, E2 ^同学和我抱怨，说现在的公司是越来越没人情味了，中秋节什么表示都没有，既没有过节费也没有发礼物，更没有月饼。 % v. ]0 e% z' T7 r& T9 [ 2 a+ s* y5 T9 T( w: R" w刚开始公司每个月还给员工发眼药水，现在也取消了；以前每个月都会举办的生日会，给大家买蛋糕，也取消换成生日卡了。觉得公司越来越没人情味了。 ' G4 G; W! \/ X/ L8 o$ A $ v3 }2 {$ b# H! s' P听到这，我就想，这个公司真的是越来越没文化了。对员工的关心也都没有了。更让我震动的是，之前一直有的对员工的小恩小惠也给取消了，难道是想卷铺盖关门？ " O( J* h, B. z4 ?4 t: \) y % m+ ]( i" H5 k不知道同志们的公司都如何？面对这样的企业，我真的觉得这样下去快结束了。

隔岸观火

呵呵，楼主这个贴应该贴在我们文化版哦，不过也没关系了，希望大家能踊跃讨论，我来加分支持。

隔岸观火

一些福利品的发放只是企业文化中的一种，其实跟企业发展的阶段有关，就像我们以前发饮料，以前每个月有1-3箱，但后来除了节假日平时都不发了，其实这个也不要说企业就没文化了，应该说是一个调整。

senmeng2004

版主回答的正确，双手赞成！

焕然

嗯小的明白了:D 不过啊听过同学和我抱怨，第一反应就是这个企业怎么越发展越后退呢，:-) 人都有一种很要不得的心理，那就是只能上不能下的心理。

隔岸观火

[quote] 原帖由 [b]焕然[/b] 于 2008-9-13 11:49:00 发表 嗯小的明白了:D 不过啊听过同学和我抱怨，第一反应就是这个企业怎么越发展越后退呢，:-) 人都有一种很要不得的心理，那就是只能上不能下的心理。 [/quote] 呵呵，每个企业都有一个调整的时候。 2 s3 E4 M5 l+ X可能会一定程度上降低福利，但不要为此认为企业的就没文化了。

cn1029

路过，呵呵

job505

那可惨了，哈哈，其实这个很重要，有文化的企业才能走得长远！

中兴财

能怎么办，私营企业只有老板说了算

zhangmeimei

楼主辛苦了，谢谢你分享资料。支持楼上各位意见。