设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
查看: 39054|回复: 71
打印 上一主题 下一主题

[一级精华] 培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

  [复制链接]

733

主题

95

听众

5万

积分

管理员

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 77 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2008-5-15
最后登录
2021-8-6
积分
59312
精华
9
主题
733
帖子
4626

妙笔生花勋章 春节活动勋章 中人8周年纪念勋章

跳转到指定楼层
楼主
发表于 2009-9-3 14:07:00 |只看该作者 |倒序浏览
培训的产生来自于需求分析,然而,培训需求调查是不是真的反映员工培训需求呢?如何发掘员工真正的培训需求?在明确培训需求过程中有哪些方法技巧?翻翻老贴,看看这些是否能帮得到你。


  
  

[分享] 企业培训需求分析


[分享] 浅谈企业人力资源的培训需求


[分享] 讲师培训材料之二——培训需求


[分享] 找到真正的培训需求


[分享] 让培训需求分析步入正轨


[分享] 员工培训需求评估模型的构建


[分享] “五基”营销培训需求分析


[原创] 企业如何做好培训需求调查工作


[分享] 快速分析员工培训需求的方法


[原创] 真正的发掘员工的培训需求


[观点] 培训需求调查真的有用吗?


 


[讨论] 员工认真填写完调查表,汇报领导后,却因种种原因而不能满足员工的需求


[讨论] 在公司内部网上发布了培训需求调查问卷,结果答案千奇百怪


[讨论] 这些需求的确个性化,简直个性化到了极点


[讨论] 想询问一些员工的真实需求但如果问题很开放


[讨论] 如何判断业务部门的培训需求是否合理?


[交流] 如何了解培训需求,有针对性的制定培训计划


[提问] 如何明确培训需求?


[观点] 在培训需求问卷中,最好使的两个提问!


[方法] 年度培训需求分析的三大技巧


[方法] 这么做培训需求分析


[讨论] 针对企业中高层管理人员的培训需求如何更有效的去做?


[讨论] 企业员工真的有这样的培训需求吗?


[讨论] 管理人员培训需求调查及分析


[讨论] 培训需求分析到底该怎样做?


[提问] 培训需求调查问卷该如何设计啊?


[提问] 如何分析培训需求调查问卷


[讨论] 培训需求分析应如何做才能有针对性?


  



  工具箱  
  

[下载]《某公司员工培训需求调查问卷》(doc)

[下载] 培训需求调查表

[下载] 很全面的培训需求调查分析报告

[下载] 培训需求分析与年度培训规划

[下载] 2009年培训需求访谈提纲

[下载] 培训需求调查

[下载] 高层管理人员培训需求面谈表(附件)

[下载] BC型培训需求调查

[下载] 09年度培训需求调查表

[下载] 员工培训需求表


已有 1 人评分威望 金钱 收起 理由
浩然@HR + 30 + 50 精品文章

总评分: 威望 + 30  金钱 + 50   查看全部评分

110

主题

11

听众

2万

积分

荣誉版主

淡宁~中人一根葱

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

签到天数: 39 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2007-9-22
最后登录
2013-6-23
积分
22099
精华
10
主题
110
帖子
1762

论坛群英谱 中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

沙发
发表于 2009-9-3 14:48:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

真不错:)
回复

使用道具 举报

95

主题

5

听众

1万

积分

荣誉版主

Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35Rank: 35

签到天数: 33 天

[LV.5]常住居民I

注册时间
2009-7-27
最后登录
2015-9-8
积分
15523
精华
0
主题
95
帖子
1870

中人8周年纪念勋章 2009年度勋章

板凳
发表于 2009-9-3 15:03:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

果核兄和我发布的帖子不谋而合啊。" t- `/ x$ E3 y, [# ? 直接贴到企业培训经验征集中,给你加分,呵呵
回复

使用道具 举报

1

主题

4

听众

362

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2008-11-3
最后登录
2011-4-10
积分
362
精华
0
主题
1
帖子
127
地板
发表于 2009-9-4 10:13:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

:strong: ! {! `% _* W% b) p9 n& T写得相当全面,非常感谢LZ~
回复

使用道具 举报

CQBHR    

7

主题

5

听众

528

积分

秀才

Rank: 5Rank: 5

该用户从未签到

注册时间
2009-9-5
最后登录
2013-7-23
积分
528
精华
0
主题
7
帖子
36
5
发表于 2009-9-7 06:07:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

非常感谢,太及时了。
回复

使用道具 举报

1

主题

0

听众

0

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2006-6-21
最后登录
2010-6-12
积分
0
精华
0
主题
1
帖子
3
6
发表于 2009-9-7 07:06:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

好东东:)
回复

使用道具 举报

0

主题

4

听众

27

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2009-9-8
最后登录
2010-3-11
积分
27
精华
0
主题
0
帖子
40
7
发表于 2009-9-8 15:01:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

LZ辛苦,对大家很有用哟!
回复

使用道具 举报

0

主题

5

听众

6489

积分

贡士

Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15Rank: 15

签到天数: 77 天

[LV.6]常住居民II

注册时间
2009-7-6
最后登录
2013-11-4
积分
6489
精华
0
主题
0
帖子
289
8
发表于 2009-9-8 16:11:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

LZ真是相当的花心思阿
回复

使用道具 举报

6

主题

4

听众

37

积分

书童

Rank: 1

该用户从未签到

注册时间
2008-8-22
最后登录
2011-7-14
积分
37
精华
0
主题
6
帖子
51
9
发表于 2009-9-9 17:12:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

真是很感谢楼主的分享。
回复

使用道具 举报

844

主题

367

听众

14万

积分

论坛顾问

一个业余选手

Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50Rank: 50

签到天数: 1240 天

[LV.10]以坛为家III

注册时间
2008-7-19
最后登录
2023-4-26
积分
145292
精华
60
主题
844
帖子
11061

2012中人博客人气博主勋章 2012中人社区群英谱勋章 伯乐 明星版主 办公室点名活动小金人 中人网雪山杯(社区贡献) 勤劳的小蜜蜂 中人守护者 中人8周年纪念勋章 2009年度勋章 超级精华大师 博客达人 论坛群英谱 原创先锋 精华大师

10
发表于 2009-9-9 20:14:00 |只看该作者

回复:培训的那些事儿……(需求调研部分贴子汇集)

果核兄辛苦了,这是一个好主意。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册