我该如何选择

欧阳倩

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最近因为公司变动,面临着两个选择,第一是去新厂,但是要做好准备跟一个脾气不是很好的老板共事.另一个选择就是自己重新找事情做.这几天也出去面试了几个公司,发觉自己真的没有什么可以拿出来的,虽然后这一年来一直都在学习,但是都没有真正去做过,原来一直给自己找借口说是老板不支持,不要求,也就不做了.现在才知道很多事情应该是我们自己去把他做好了,用事实说话了,老板才会认同,而不是等他答应了,才去做.这就是自己的一个缺点吧,做事太被动.不管做什么事情,主动性不强,也缺少自主能力.做事不果断.
今天去一个公司面试,目前这公司也是比较乱,希望能把它制度化,现在要招一个人事行政主管,主要负责这块,工资也不高,我该不该去,去可以让自己系统化的把人事工作做一遍,但是工资不高,而且刚开始可能也会比较辛苦.但是不去,不知道自己该找一份什么样的工作了.
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南宫无伤

个人感觉在这次选择之前，楼主已经反思到自己的不足，跳槽毕竟是不得以的事情，外部条件并不诱人的情况下，所谓做熟不做生，一样是要从新开始，为什么还要跳这一下呢，许多老板的脾气都不好的，把自己的事情做好才是关键。

风雨竹

看来，LZ经历的单位少了。我经历了四五个单位，总体来讲，国营、合资企业的老板比较好相处，民营、外资的企业老板不太好相处。但是好不好相处不是绝对的。还要看个人能力是否让对方高看。一个没有水平，做不好工作的人，不管好不好相处的人都不会给予好的评价的。

飞虾

在哪里都会遇到脾气不好的老板，至少在现在的企业里面还占了人员熟悉的便利，至于脾气不好的老板，就把他当做你前进路上的磨刀石吧。

蹲着玩尿泥

新工厂肯定会有很多机会等着你。

. K4 u2 k* |0 A6 S' m0 e" ?老板脾气不好？只是对你还是对所有人都是？
如果只是对你脾气不好，说明他对你要求高，或者你能力达不到他要求。
如果对所有人脾气不好，说明那是他独特的工作方式。
所以结论是老板脾气不好不能成为你放弃一个机会的理由。

欧阳倩

回复 4# 飞虾 的帖子


谢谢你的回复！   呵呵，现在的企业也人生地不熟了，地方变了，人也变了，而且是一个家族似的管理了。

brainbow123

我觉得楼主可以去这家公司尝试一下,眼光要放长远一点,不要只关注眼前的一点利益.人是在痛苦中成长的,辛苦一点有什么关系呢.

清风wind

我觉得还是去新公司试一下，虽然刚开始是辛苦一点，但是能过学习更多的知识，公司制度混乱，你就可以要求自己积极的去学习去熟悉这一模块，而不会得过且过。人一生就是要不断的尝试，不能固步自封，不然永远也没有办法成长。