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[原创] IT行业的薪酬结构,同仁们进来讨论一下

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发表于 2010-9-16 14:51:43 |只看该作者 |倒序浏览
本文版权属玲珑剔透所有
转载请注明:
中人网论坛-玲珑剔透-(链接地址:http://community.chinahrd.net/forum.php?mod=viewthread&tid=255412)
近日拟对公司人员的薪酬结构做出调整,使其和行业特点更为接近,所以想了解一下IT行业人员的薪酬结构;
我先抛砖引玉,晒一些内容:

研发人员薪酬分为三部分,月薪、项目奖金、年终奖
项目奖金多与项目合同金额或毛利有关,所以没有办法定比例;或者有的公司项目奖虚有其名,很多并没有兑现;
年终奖一般是双薪或更多。

以上是我了解的情况,欢迎大家多晒一些,共同讨论。

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发表于 2010-9-16 15:08:16 |只看该作者
大致情况是这样。。反正我们公司的薪酬结构就是这么安排的
[url=http://www.cixuanji.org/Standards.html]磁选机[/url]、[url=http://www.hnhongxing.cn/product/p130.html]分级机[/url]
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板凳
发表于 2010-9-17 10:27:00 |只看该作者
薪酬是一方面,重点是否还有津贴,项目人员津贴也是很关键的一块
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发表于 2010-9-20 10:17:19 |只看该作者
来听高人解释的
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