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[讨论] (我是分享王)聚焦系统之二--办公室政治,你站对立场吗?

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发表于 2011-1-7 14:02:25 |只看该作者 |倒序浏览
            人在江湖飘啊,哪有不挨刀啊,有人的地方就有江湖,有公司的地方就有立场,就有办公室政治。对于办公室政治,无论是新人还是老员工都不缺少经历,在公司部门经理之间、公司股东之间、上级与下级之间,稍有不慎,粉身碎骨,差之毫厘,失之千里。怎么样在公司的政治斗争中站对立场,让自己立于不败之地,应该是我们不变的话题。
5 B8 p& I/ ]9 T: m6 z          政治斗争,个人遭遇和经历的有几种类型,欢迎大家提供更多的话题来分享和学习。- q% `' c" I/ b% p  @2 a1 Z+ `
       第一种,股东之间,高层人员之间。这种类型的应该是非常微妙,但是又影响力巨大,稍有不慎,轻则降职,冷暴力的待遇,重则直接打入地狱,推出公司的舞台。在以前的公司,由于公司是合伙制的性质,公司领导是由三位股东组成,总经理,董事长以及其夫人。非常有意思的组合,董事长对于公司的业务是完全不了解,只是一个40多岁的糟老头,但是又希望手上有些权利,常常把员工和部门整的天昏地暗的。总经理对于行业和业务情况都了解,是公司直接的领导者,公司的大小事务都由他管辖。董事长夫人基本不参与管理,但是对董事长起决定性作用,直接的幕后推动者。公司因为业务发展需要,高薪聘请了一位营销总监,年薪十万的待遇,让他备受瞩目,我配合其开展营销团队工作,因为公司的薪酬在市场上不具备竞争力,老板比较节约成本,而且公司地处偏僻,人员迟迟没有到位的情况下,公司决定采用新人,应届生。营销总监亲自选才、培训人员,老总也是对他尤为器重,许诺公司业务开展起来后,公司将给予其股份分红。因为是新人,自然需要多花心时间和心思,一周,一个月,老总按耐不住了,开始催促营销总监对新人下达任务了,营销总监说新人刚刚培养好,刚刚对公司产品熟悉,在下达销售任务的时候不要给太高的要求,老总也默许了。一个月半,公司20多号营销人员,业绩不到五万,老总开始问话了,按照这个进度,要每个月达到30万元的业绩什么时候才能好了?营销总监说,应该多给予他们一点时间,他们也在成长,应该再过2个月基本能达到。董事长和其夫人开始频频现身公司,常常关注营销总监的动态。到了2个月,业务才刚刚做到5万。营销总监在董事长及夫人的强硬态度下,离开了,尽管总经理一再挽回,但是考虑到人员成本的原因,最终妥协了。
- E2 D. Y+ y( U7 T% E1 N, n- |' V8 Y5 }        第二种,各门店,各部门经理之间。门店之争、部门之争从来都是平常事。以前公司有3个门店,其中一个总店,两个是分店。刚去的时候,不太了解情况,在部门会议中,董事长会问到各个部门的人事情况,我如实相告,说出总店和分店工作的不足之处。结果在开会不到一周的时间后,董事长找我谈话了,听总店的店长说你总是拒绝给员工办理入、离职手续,员工要来签订合同还总是找不到人,我说没有啊。我说你可以问问同在办公室的人员,我基本每天都在公司,没有外出,您说的情况没有出现啊。董事长没说什么。后来才知道是总店店长觉得我在会议上说了总店的不好,借机报复,从此以后我特别的小心这个人。在由此整理员工离职率的时候,发现一个奇怪的现象,每次从总店调入一个分店的人员,总是在不到一周的时间内员工就离职了。是分店的管理上出现了问题吗?我抱着疑问的心态去招分店的领导了解情况,她一看到就马上来诉苦,说,总店的店长太黑暗了。在总店工作情绪上出现问题,想要离职的员工,她就安排调入分店,对要离职的人员说,你调入分店就可以离职的。结果人一到分店,就喊着要走。我倒吸一口冷气,这招可真狠,不知情的还以为是分店的管理有问题。
" @# y6 O9 }; A        第三种,是员工与管理者之间的。有件事情特别深刻。在以前公司,有个人事专员跟一个门店的销售人员是男女朋友,感情还不错。门店新招聘了一个新员工,是个女的销售人员,店长安排这个男的销售人员带新人,由他负责培训这个新员工。在这个过程中,人事专员MM无意中听到说,这个新员工对她男朋友有意思,她不太相信,就亲自去门店了解了下,看到男朋友跟新员工关系和亲密,而且言语之间双方似乎都有好感。人事专员没有说什么。拉着门店店长去吃饭,回来之后,新员工就被辞退了。这招借刀杀人还真的厉害。
9 F& z; B1 M" Z4 S2 U6 |# x       第四种,是员工跟员工之间的。在销售人员上,应该体现的非常的明显。那天在工作岗位上,突然听到大厅 有争执的声音,出去了解了情况,了解到原来情况是这样的。原来一个老客户上来找销售人员L,准备订单,结果在楼下被一销售人员K给拦住了,老客户介绍说自己是来订单的,已经跟L约好了时间的,准备今天订单的。K一听说老客户,就对客户说,是这样,L今天请假,不在公司,他要求我代为接待你,跟你签订合同。老客户一想,反正都一家公司的人,也没多想,就相信了K的话,直接把合同给签订了,把订单给交了。后来L发现了这个事情,就招K吵。天下熙熙皆为利来,天下攘攘皆为利往。
/ M2 U  f5 P/ c2 A- a6 B8 l      说说你遭遇的办公室政治吧。
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. y& o( ~! {7 y0 \0 G* r9 Y, K 本帖最后由 超级版主 于 2011-1-14 20:56 编辑 + v2 W4 S) e+ F7 O3 y+ \

! V* d2 X) \0 h# t6 F( K 本帖最后由 超级版主 于 2011-1-14 20:57 编辑 - A/ y8 J5 o3 n. u! o+ k% C8 k" Z! p* ]
, g# t6 e, v" R, q" z) g  s5 p) `
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唸、流年 + 5 + 15 这鹰要 扶摇而上了·
打哈欠的猪 + 20 + 10 这种想象太正常了,写得很好
怪咖 + 5 + 10 好话题

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沙发
发表于 2011-1-7 14:05:11 |只看该作者
深受其害,正在水深火热中。呵呵
7 `6 X1 q& u7 k/ A
6 l2 w3 h/ x) x好在我的意志力够强大,我不站队,我就是另一队,哈哈哈,夸张了
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anjingdeying + 12 哈哈,同样同样啊。。。。感谢雪的支持哦 ...

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发表于 2011-1-7 14:06:09 |只看该作者
经历过多次了,每换一个单位都要经历一次,在要么成为一方的敌人,要么成为两方的敌人!

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fanny-80  您说的很经典,就是这样。  发表于 2011-1-8 22:33  回复
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anjingdeying + 12 哈哈,那是那是

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发表于 2011-1-7 14:12:40 |只看该作者
呵呵,此时的我正被打入“冷宫”!正想办法光复呢。。。

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fanny-80  加油!  发表于 2011-1-8 22:32  回复
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anjingdeying + 8 呵呵,加油哦

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发表于 2011-1-7 14:25:52 |只看该作者
我也从来不站队,觉得没必要,工作而已
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anjingdeying + 8 呵呵,希望能那么太平

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情愿昂着头哭泣,也绝不低下头哀求
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中人网论坛管理团队--办公行政区斑竹
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发表于 2011-1-7 14:26:08 |只看该作者
我一直在“装死”,像我这样的小兵,还是坚定地跟着自己的老大吧(人家怎么说也是一实权派嘛),至于其他人,不远不近,不冷不热,没事陪个笑,不该说的不乱说,就这样呗。。。

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陌上雪  小韭菜很聪明  发表于 2011-1-8 10:13  回复
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anjingdeying + 8 哈哈,聪明人啊 ,不错

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人生何处不纠结~~~
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发表于 2011-1-7 14:33:15 |只看该作者
哈哈,要修炼!~见人说人话,见鬼说鬼话!~ 本帖最后由 chengxinhong123 于 2011-1-7 14:34 编辑   D' t( X: w7 K) L; Q( ?

  P+ y/ @: C8 I# R3 ?

点评

fanny-80  这需要时间修炼呢  发表于 2011-1-8 22:34  回复
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anjingdeying + 8 哈哈,这个图片我喜欢

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偶尔要回头看看,否则永远都在追寻,而不知道自己失去了什么。
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发表于 2011-1-7 14:41:56 |只看该作者
我难得糊涂
做我喜欢的
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发表于 2011-1-7 14:46:20 |只看该作者
我现在正是两队的关注对象啊,因为我以来就成为了单独的一队
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anjingdeying + 6 + 12 呵呵,这样有点危险哦。

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发表于 2011-1-7 14:58:04 |只看该作者
HR也很难啊
选择的路,要对自己负责
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