上班时间的规定

欧阳倩

《中华人民共和国劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法
第三条：职工每日工作8小时、每周工作40小时。
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; K; g; T+ V( ^) q0 D. a1 P: |现在劳动仲裁会支持哪条了，我们又应该按哪条规定了。
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陌上雪

《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法
第三条：职工每日工作8小时、每周工作40小时。

hzqlxls

按照“职工每日工作8小时、每周工作40小时“。
‘

Mark.Yao

劳动部关于职工工作时间有关问题的复函
0 {4 ?5 R: b; E劳部发[1997]271号

4 y7 Z9 V8 ~9 A4 P8 R广州市劳动局：
; y7 c% Z& `9 m! s, n* w你局《关于职工工作时间有关问题的请示》（穗劳函字〔1997〕127号）收悉，经研究，函复如下：
2 D7 }: Y, o( J( v; T' q; S一、企业和部分不能实行统一工作时间的事业单位，可否不实行‘双休日’而安排每周工作六天，每天工作不超过6小时40分钟？
. U: Z4 d: }, ?' W* K' W0 n
根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第174号）的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制度。有条件的企业应实行标准工时制度。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制度，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。此外，根据一些企业的生产实际情况还可实行不定时工作制和综合计算工作制。实行不定时工作制和综合计算工时工作制的企业应按劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发〔1994〕503号）的规定办理审批手续。

根据劳动部上述答复，目前的工作时间为
0 Y7 Q$ p0 y) K% ^* G标准工时：每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。
综合工时：每月超平均标准工时时间（166.64小时）不高于36小时；

tjnxyhaochenzeh

《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法
, W0 k) J4 ?; _% c第三条：职工每日工作8小时、每周工作40小时。
《国务院关于职工工作时间的规定》是1995年5月1日实施的，而《劳动法》的规定是1995年1月1日实施的，按照新法优于旧法的原则，支持40小时。

欧阳倩

回复 4楼 Mark.Yao 的帖子
8 k* p1 m2 m3 F! i6 t" p5 j# H
谢谢，我现在问律师有两个答案，一个说是四十小时，一个是四十四小时，这个会不会跟地区有关系，我在浙江温州。
   

欧阳倩

回复 5楼 tjnxyhaochenzeh 的帖子
6 m, K6 ^0 K+ U; L! _% A) V) r9 Y! J+ s
# e% e  i! n% u8 }4 p7 y现在新的劳动法是多少小时了
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欧阳倩

回复 3楼 hzqlxls 的帖子
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    谢谢

欧阳倩

回复 2楼 陌上雪 的帖子

( |2 a4 _6 k" X) |# d( {' I) w谢谢
   

wenkeytan

职工每日工作8小时、每周工作40小时,基本上都按这个啦，这个比较新！