设为首页 登录 注册
首页 中人社区 中人博客
中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 绩效管理 > 建筑企业该如何设计绩效考核
返回列表 发新帖
查看: 1700|回复: 1
打印 上一主题 下一主题

建筑企业该如何设计绩效考核

[复制链接]
天空之风    

1

主题

6

听众

65

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2011-7-22
最后登录
2011-7-22
积分
65
精华
0
主题
1
帖子
7
跳转到指定楼层
楼主
发表于 2011-7-22 17:15:53 |只看该作者 |倒序浏览
求助，现有一家建筑企业，需要对机关部门正职以上人员进行绩效考核，包含的部门有：人事、技术、质量、安全、生产、办公室、经营等部门，那位达人能给设计一份各个部门绩效考核的关键指标和方案？7 {, j3 \9 [, D  z0 A
回复

使用道具 举报

天空之风    

1

主题

6

听众

65

积分

书生

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

该用户从未签到

注册时间
2011-7-22
最后登录
2011-7-22
积分
65
精华
0
主题
1
帖子
7
沙发
发表于 2011-7-22 17:16:40 |只看该作者 |楼主
急求，谁能给解决一下
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
回复

使用道具 举报

返回列表 发新帖
高级模式
B Color Image Link Quote Code Smilies
您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册