新编“龟兔赛跑”

麟州之子

在咨询公司眼里，“龟兔赛跑”并不是一个简单的寓言故事。 最近，有人讲述了“龟兔赛跑”故事的另一个版本。 兔子因为输掉了比赛而感到失望，它做了一些失利原因的分析。兔子发现，自己失败只是因为过于自信而导致簇新大意、疏于防范。 如果它不那么自以为是，乌龟根本没有获胜的可能。于是兔子向乌龟提出挑战：再比一次。乌龟同意了。 于是在这一次比赛中，兔子全力以赴，毫不停歇地从起点跑到了终点。它把乌龟甩在几公里之后。 启示一：迅速并且坚持下去一定能打败又稳又慢的对手。 但是，到这里故事还没有结束。这一次，乌龟又动了脑筋，它意识到，以当前的比赛形式，它是不可能在比赛中胜过兔子的。 它想了一阵子，然后向兔子发出了新的挑战，它要跟兔子再比一次，但是比赛路线有所不同。 兔子同意了。它们出发后，兔子遵循了原先的策略，坚持以最快的速度飞跑，直到面前出现了一条大河。终点位于河对岸两公里处。 兔子坐了下来，思考着下一步该怎么办。这时，乌龟赶了上来，它跳进了河里，游到了对岸，并继续向前迈进，最终到达了终点。 启示二：首先应该找出自己的核心竞争力，然后选择适合展现自己核心竞争力的比赛场地。 其实，故事还有更新的版本。兔子河乌龟成了很要好的朋友，它们决定再比试一次，但是这次他们两个是作为一个团队的成员出现。 它们出发了，这一次兔子扛着乌龟跑到了岸边，然后，相互对调了一下，乌龟驮着兔子游到了对岸。到了对岸之后，兔子又把乌龟扛了起来，最后，两人一齐冲过了终点线。两人都感到了莫大的满足感，比独自获胜还高兴。 启示三：某个人工作出色、有很强的核心竞争力是件好事，但是除非你能够在一个团队中工作，并运用好每个人的核心竞争力，否则你常常会发现心有余而力不足，因为有些时候你的弱项正好是别人的强项。 摘自《山东商报》 作者：静笠

随风而去

老故事新观点，不错。谢谢！ 其实一个企业最终获胜靠的不是自己而是同行业的合作！

wwnsmile

我们经常会看到一些故事，但很少有人能总结到理论水平的。

蒙哥马利

真是好启示.

胡子王

太精妙了