劳动合同，单位可以随便编写吗？只要不违法。

liwang1

劳动合同，单位可以随便编写吗？只要不违法。还需要去劳动部门认定吗？
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雨下了一夜

个人认为，公司应该在劳动法的基础上，依拒本公司现状，制订适宜的劳动合同条例

四眼仔David

回复 1楼 liwang1 的帖子
" A/ o0 A+ B, v0 h$ Y
劳动合同可以企业自己制定，只要合理、合法、符合格式、内容完整~
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易小寒

在劳动法律框架范围之内

markkk2010

赞同以上！符合法律法规、双方协商一致即可。
) T$ O4 ^1 H& M6 D合同法由法定条款和约定条款组成，后者就是你说的问题，但前提就是合法！

笛青

合法，劳动合同规定的内容不缺就可

糖糖2003

订立劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则
只要不违反法律、行政法规的规定。就可以

zzlrhr

可以！符合法律要求的必备项目，内容不违法就行

Wangshengxia

最好事先到劳动部门备案一下，省得到时发生劳动纠纷才发现有无效的违法条款，那就被动了。

温州小兵哥

平等自愿、协商一致的原则,不违反法律、行政法规的规定。