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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 员工关系与劳动法 > 员工违反了公司保密制度，怎么处理？
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[讨论] 员工违反了公司保密制度，怎么处理？

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奇葩异_卉    

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楼主
发表于 2012-5-24 17:17:35 |只看该作者 |倒序浏览
员工违反了公司的保密制度，以公司名义开了贴吧，但是公司未给员工相应的保密费，我想问：
6 P% r, v- r- r' ]* A1，这是否违法？
( n7 e7 O" M& ^9 B2，该怎么处理？
% U/ S* F% J  s# }" E* M
4 {1 j4 `" N6 W9 Y% |
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奇葩异_卉    

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沙发
发表于 2012-5-24 17:20:09 |只看该作者 |楼主
沙发坐等各位答案~
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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嘿宝猪 中人网电话实名   

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发表于 2012-5-24 17:25:00 |只看该作者
看后果严重到什么程度了。。你都么i交代清楚呢
[url=http://service.t.sina.com.cn/widget/qmd/1899957027/6760e5c2/1.png]http://service.t.sina.com.cn/widget/qmd/1899957027/6760e5c2/1.png[/url]
中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出
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奇葩异_卉    

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发表于 2012-5-24 17:28:42 |只看该作者 |楼主
嘿宝猪 发表于 2012-5-24 17:25   e& u" S& D* B3 H% N! w' a
看后果严重到什么程度了。。你都么i交代清楚呢

) V4 X& t  d. U6 \3 G  ~没有什么违法的数据，就是开通了个平台，并不涉及法律，只是违反了公司制度~
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雪梅-学习    

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发表于 2012-5-24 18:21:41 |只看该作者
既然是制度，就肯定有处理的相应办法，保密费用只有在离职之后才给的
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