- 最后登录
- 2013-4-7
- 注册时间
- 2012-3-6
- 威望
- 0
- 金钱
- 194
- 贡献
- 141
- 阅读权限
- 20
- 积分
- 335
- 日志
- 0
- 记录
- 0
- 帖子
- 39
- 主题
- 8
- 精华
- 0
- 好友
- 0
  
- 注册时间
- 2012-3-6
- 最后登录
- 2013-4-7
- 积分
- 335
- 精华
- 0
- 主题
- 8
- 帖子
- 39
|
本人有一个问题疑惑了很久,查了一些相关文献,但依旧解决不了,现特向kenny和各位同仁请教。2 R T: g& e& a' ]6 T
5 t! `) I6 e. K* Z8 ]
在多层次分析中,如果在高层次中涉及两个或以上的变量,且变量之间是存在关系的,如组织支持影响组织学习氛围,组织学习氛围影响员工创新绩效。在该例子中,组织支持和组织学习氛围是第二层的变量,员工创新绩效是第一层的变量。在HLM数据分析的过程中,如何才能分析层级二的影响关系呢(在HLM软件里,好像是没有分析层次二之间变量的关系选项的,不知道是否由于我孤陋寡闻,不知道该功能的缘故)?# A; @6 W; l* c; m. a
8 d9 u, ]9 \, e% f# w$ E
请各位赐教!谢谢
& y4 t/ o, x4 x: d$ m |
|