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提升员工时有必要进行晋升测试

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发表于 2012-12-3 22:34:41 |只看该作者 |倒序浏览
当我们对员工进行提升时，通常是我们认可他们过去的表现。我们认为“升职是她应得的。但成功的记录仅能作为提升一个人的一个因素。另一个需要回答的问题是，她具备新工作所要求的高效技能吗？有时候，答案是很明显的。玛丽作为一个牙科销售代表学徒的表现很出 ... [点击查看全文]
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monielau    

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沙发
发表于 2012-12-3 22:34:41 |只看该作者
迸发的灵感就是晋升要考虑两个问题：1、过往业绩表现；2、是否具备新岗位要求的职业素养；
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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