12 / 2 页下一页

查看: 4694|回复: 10

[求助] 该培训什么课程呢？

[复制链接]

hseasun

15 主题	5 听众	734 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 6 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2008-9-2
最后登录: 2013-12-7
积分: 734
精华: 0
主题: 15
帖子: 49

电梯直达

楼主

发表于 2012-12-15 10:18:19 |只看该作者 |倒序浏览

因为公司发展很快，中基层管理人员不仅管理能力较弱，而且总是说“这不该我管，那不该我管”，角色意识很差。向组织一次意识提升的培训，什么课程比较好呢？拜求大家的高见

已有 1 人评分	金钱	收起理由
浩然@HR	+ 25	背景描述得更清楚些，大家好给建议.

总评分: 金钱 + 25 查看全部评分

转播1 淘帖0 分享0 收藏0 支持0 反对0 @朋友

长期招聘物流专业人才！

使用道具举报

waiting36

0 主题	6 听众	101 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 1 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2012-12-9
最后登录: 2012-12-15
积分: 101
精华: 0
主题: 0
帖子: 14

沙发

发表于 2012-12-15 10:23:43 |只看该作者

同样的问题哦！我们公司中层多半是因为技术好，在公司时间长，一点管理意识都没有！

已有 1 人评分	金钱	收起理由
浩然@HR	+ 25	从技术到管理啊

总评分: 金钱 + 25 查看全部评分

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

稻香老农1986

13 主题	12 听众	3854 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 160 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2012-4-13
最后登录: 2014-4-17
积分: 3854
精华: 0
主题: 13
帖子: 672

板凳

发表于 2012-12-15 10:52:20 |只看该作者

团队合作，职业道德，管理能力~

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

tangtang341

11 主题	6 听众	1869 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 100 天

[LV.6]常住居民II

注册时间: 2012-5-5
最后登录: 2013-3-31
积分: 1869
精华: 0
主题: 11
帖子: 252

地板

发表于 2012-12-16 17:46:51 |只看该作者

可以组织团队合作，主人翁意识的培训，但是我觉得有时培训就是一个理论的宣传，把岗位责任说明书完善一下，再补充绩效考核会更好

已有 1 人评分	金钱	收起理由
浩然@HR	+ 25	嗯，有的事情是培训无法解决的.

总评分: 金钱 + 25 查看全部评分

使用道具举报

hseasun

15 主题	5 听众	734 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 6 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2008-9-2
最后登录: 2013-12-7
积分: 734
精华: 0
主题: 15
帖子: 49

5楼

发表于 2012-12-17 09:43:26 |只看该作者 |楼主

谢谢大家的答复，现在主要不是协同意识差的问题，而是他自己应该管什么不清楚或不认可，岗位说明书上更多是说业务上的事项，比如内部管理提升则说的比较笼统，内部管理都包含哪些呢?这也能列清，但要让大家真正的接受并理解，我想通过培训推动一下。

已有 1 人评分	金钱	收起理由
浩然@HR	+ 25	追问很好

总评分: 金钱 + 25 查看全部评分

长期招聘物流专业人才！

使用道具举报

bear3335

3 主题	6 听众	2421 积分

举人

Rank: 8 Rank: 8

签到天数: 166 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2012-4-26
最后登录: 2015-1-14
积分: 2421
精华: 0
主题: 3
帖子: 328

6楼

发表于 2012-12-17 13:17:58 |只看该作者

hseasun 发表于 2012-12-17 09:43 - e# L1 G( D# G P) d' j
谢谢大家的答复，现在主要不是协同意识差的问题，而是他自己应该管什么不清楚或不认可，岗位说明书上更多是 ...

不知道LZ有听说过管理培训课程的四个层次吗？
就目前情况看，首先要培训角色认知。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

眼镜妹。

0 主题	6 听众	74 积分

书生

Rank: 3 Rank: 3 Rank: 3

签到天数: 9 天

[LV.3]偶尔看看II

注册时间: 2012-12-17
最后登录: 2013-5-17
积分: 74
精华: 0
主题: 0
帖子: 12

7楼

发表于 2012-12-18 09:31:29 |只看该作者

我们公司是私营企业，房产类。各部门经理都是公司开朝元老，资历较老。企业稳定后现公司事宜都是固步自封，在BOSS面前很和协和理让，出现问题以借口为主。我也正在纠结怎么改善。不过，级别比我高，应该比较难开展培训。求前辈们指点一二。

I'm not lazy,I just really enjoy doing noting.

使用道具举报

cpmta大联盟

66 主题	8 听众	1275 积分

秀才

凝成一股绳

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 5 天

[LV.2]偶尔看看I

注册时间: 2010-8-25
最后登录: 2019-3-27
积分: 1275
精华: 0
主题: 66
帖子: 124

8楼

发表于 2012-12-25 23:06:54 |只看该作者

项目管理培训.

圣诞节快乐！#第二届中国项目管理培训年会暨企业项目管理培训课程与师资采购洽谈大会#2013年1月12-13日将在北京举行，2013年第一道项目管理培训大餐！现在报名享有特惠年会官网：http://www.cpmta.com/pmtf2013/

#第三届中国项目管理办公室PMO发展大会#2014年5月16-17日将在北京盛大开幕！

使用道具举报

butterfly320

43 主题	7 听众	915 积分

秀才

Rank: 5 Rank: 5

签到天数: 2 天

[LV.1]初来乍到

注册时间: 2010-3-20
最后登录: 2014-9-3
积分: 915
精华: 0
主题: 43
帖子: 188

9楼

发表于 2013-1-5 17:44:40 |只看该作者

我是专业的咨询培训机构，针对你这个情况有一些课程比较适合，可联系我详谈，Q1326535770

企业管理顾问人力资源管理师管理学硕士项目经理QQ 1348771329 18665683019

中人网社区招募“中国好版主”11月话费已送出

使用道具举报

xiongweixu333

10 主题	6 听众	4966 积分

解元

Rank: 12

签到天数: 231 天

[LV.7]常住居民III

注册时间: 2008-3-22
最后登录: 2019-5-14
积分: 4966
精华: 0
主题: 10
帖子: 317

10楼

发表于 2013-1-15 21:47:16 |只看该作者

这个不是培训能够解决的事情，从制度上要求更可行。

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

使用道具举报

12 / 2 页下一页

返回列表

[求助] 该培训什么课程呢？

最佳辩手