现在90后员工离职率高是怎么回事？

指尖的爱

现在90后的毕业生离职率高，工作不稳定，这是什么原因造成的呢？
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fionadaiyq

自我意识太强

指尖的爱

fionadaiyq 发表于 2014-5-28 11:43
( j5 S. H1 Y# N自我意识太强

$ ?5 S$ Z/ O3 @# Y9 `8 Y- W我就是90后，就我来说，我认为我自己想要换工作是因为觉得在原公司学不到东西，感觉人生在堕落

lighting03

只能说部分的90后内心浮躁，急功近利，外无太大的生存压力，对自身无明确的职业规划。

指尖的爱

lighting03 发表于 2014-5-28 12:12
只能说部分的90后内心浮躁，急功近利，外无太大的生存压力，对自身无明确的职业规划。 ...

1 V. `/ x: R5 n$ L8 B% D4 R- L9 m" \是的，这点我认同

zengwj512

应届毕业生历来流动大。这个成本，我们一定要考虑进去的。
主要原因是，
9 [; s3 d( I5 G; E+ a' D$ }1、花费高，收入低
2、无法看清自己的目标。不知道今后要干什么
  b, @4 ~4 \# O: {$ B1 Y3、没人指引

tomjb1991

感觉学不到东西，对将来没有促进作用。

cf0x02lj

1.太自我，对什么事情都无所谓；
2.可能跟父辈那一代接受的教育有关系（可能有部分）；
' X9 }8 ?) C1 g! S- c9 A5 w- S3.本来年轻 就迷茫。