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[转载] 留个缺口给别人

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blulu    

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发表于 2005-8-17 10:47:00 |只看该作者 |倒序浏览
一位著名企业家在作报告,一位听众问:“你在事业上取得了巨大的成功,请问,对你来说,最重要的是什么?” 企业家没有直接回答,他拿起粉笔在黑板上画了一个圈,只是并没有画圆满,留下一个缺口。他反问道:“这是什么?”“零”。“圈”/“未完成的事业”/“成功”,台下的听众七嘴八舌地答道。 他对这些回答未置可否:“其实,这只是一个未画完整的句号。你们问我为什么会取得辉煌的业绩,道理很简单:我不会把事情做得很圆满,就像画个句号,一定要留个缺口,让我的下属去填满它。” - u I/ P9 v5 ]. ?/ Z 留个缺口给他人,并不说明自己的能力不强。实际上,这是一种管理的智慧,是一种更高层次上带有全局性的圆满。 给猴子一棵树,让它不停地攀登;给老虎一座山,让它自由纵横。也许,这就是企业管理用人的最高境界。

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沙发
发表于 2005-8-17 12:56:00 |只看该作者

RE:[转载] 留个缺口给别人

同意楼主的说法,但是并不是所有的企业家都能画好这个有缺口的句号的。
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发表于 2005-8-31 16:05:00 |只看该作者

RE:[转载] 留个缺口给别人

授权,给予下属发挥的机会
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