一大早就被老板骂，平白无故背黑窝，郁闷。

亮眼的星星

       今天早上上班，人刚坐下，屁股还没热，老板就气势汹汹走过来骂我。说昨天晚上拜访一个很重要的客户时，遇到课程设计上的一些问题，想找教务管理的小陈聊聊，结果怎么打也打不通，显示电话为空号。问题没解决好，差点误了事。

       老板身上浓浓香水味夹杂着厚重的酒味，加上喷泉一样的口水，简直能当场把我淹没掉。

       大姐，你更年期发作了吧！！

       我理直气壮地告诉老板，小陈换电话号码了，通讯录我都更新好了发到员工的邮箱，而且还打印出来发给了大家，老板的那份我还放在她桌上呢。

       这时老板就更怒了，继续骂我：这都什么年代了，还打印通讯录，白纸不用钱啊。发邮件不用钱又怎样，哪个员工会特意花时间盯着通讯录一个个查看到底谁改了电话号码，然后再花时间一个个重新输入到手机去？时间成本不是钱啊？

       周一上班心情本来就跟上坟似的，被老板一骂，感觉简直在上坟，啥心情都没了。

       不过回想一下老板讲的话，虽然有脾气，但是也是有道理的。在培训公司做了人事那么多年，不说别的，公司门店多，人事变动大，通讯录管理难，特别是一些90后，今天上岗明天离职，加上员工工作量大，让他们去频繁更新通讯录，真的会增加他们的工作量，更何况不是所有员工都会特意花时间去更新通讯录，有时候有紧急情况时找起人来还要打电话问其他同事，甚至还要问几轮，几经周折才问到。我自己也常遇到这种情况，很麻烦，还耽误了事情。

       作为一名人事，想改善下这类情况。我上网搜索了一些通讯录管理软件，但是因为没有用过，不知道哪一款好。大家有没有好介绍的？

spcchenyue

理解楼主的窝火，建议直接群发短信告知，现在基本上都是智能手机，直接在短信里面添加到通讯录就可以轻松搞定了。另外就是楼主要强调重视这个通讯录更新的问题，不然影响到大家的工作和业务就不好了。

好学习天向上

感谢分享噢，期待有用过的家人给答复啊

阿斯顿发放

建议直接群发短信告知，