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中人网>社区 › HR专业工作交流区 › 培训与发展 > [原创] 通过什么方式提高理论水平
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[原创] 通过什么方式提高理论水平

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allan_cai    

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楼主
发表于 2005-12-16 14:21:00 |只看该作者 |倒序浏览
本人从事HR工作有6年多了,最近感到虽有一些实践经验,但理论知识的缺乏明显阻碍了工作思路的拓展.不知通过什么方式能比较快的学习心理学,经济学和管理学方面的知识.请有经验的同行给予指点.
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happyjoyo    

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沙发
发表于 2005-12-16 23:08:00 |只看该作者

RE:[原创] 通过什么方式提高理论水平

建议：看基础资料--上专业网站--找案例逛论坛听百家言--参加培训0 b" Y( q1 t, @- h 原因：目前社会培训有部分启发性的，和书本上的知识有很大差异，甚至标新立异。在基础知识欠缺的时候，如果参加了这类培训有可能会混淆自己的视听；专业网站的信息量很大，具备了基础知识，很容易选择适合自己的内容来阅读；案例和论坛能够开阔视野，而这又是基于广博的知识；参加培训可以拓展自己的交际圈又可以接触书本外的言论，对视野开阔了的人力资源专业人士，是一个挑战。( }, I: j0 _) v# V8 v1 l 本建议为个人观点，仅供参考[em31]
2016   如此圈子   你不加入就OUT了！
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allan_cai    

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发表于 2005-12-20 10:33:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 通过什么方式提高理论水平

谢谢楼上的建议,目前我正在采用你所讲的这些方式吸取知识.有没有正规的途径提高理论水平和实际操作水平呢?
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