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[培训规划] 相信年轻的你

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发表于 2017-11-2 09:56:59 |只看该作者 |倒序浏览

有人说年轻就是一种错误。年轻你活该没人听你说。年轻你说话就如空气,但是我告诉你,未来就是90后的天下。医生会是90后,律师会是90后,老板也是90后,培训师也是90后的天下。
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急诊科医生电视剧

我听过这样一段对白《十年的培训师和刚上班的培训师》。

资深培训师说:你小小年纪就当培训师,你讲啥,你自己都是毛孩子呢。

新手培训师说:我相信自己,我的目的明确。

资深培训师说:那你就台上讲,相信自己吗?大家都要有目标吗?

新手培训师说:公司都是年轻人,我们有共同的语言,我们都是未来的希望,我有自己完整的一套培训思维方法。

资深培训师说:培训还有思维呢?还有方法呢?

新手培训师说:我不仅有思维,有方法,我还代表年轻人的一代,新的创新形式

资深培训师说:相信你,我做培训的时候,你还没出生呢?

新手培训师说:那老师,那就看我的吧!实际行动告诉你。

听到这样的一段对话,你想到了什么?你相信90后培训师吗?你觉得年轻真的不好吗?我想说,人有生老病死,革命有胜利的时候,一届又一届的党会议的召开,不都是越来越多的年轻人在加入,在开,在融入我们党的思维 宗旨国家的建设吗?90后的培训师,也是朝气蓬勃的一代,以下证明我的观点:

1:我们是知识,科技发展的一代,我们目标明确。

2:我们懂得去运用高科技,开展我们的课程,不在局限于,培训班,固定的场所。我们在网上可以授课《解决所有人的不方便,不需要请假,不需要打车来回跑,不需要固定时间,有空了随时约》。

3:我们代表年轻人发声,我们都处在职场的小白领阶段,我们有更多的话语权,我们专注在培训的领域,坚持学习,坚持拜师,学习更多前辈的经验。

4:我们以学员为中心,以公司效益,职员工作能力为基本点, 做到三方面的利益化,让职员更快了解公司,了解自己的岗位,了解如何加薪晋升。拥有自己的目标,更快融入工作,进入状态。不再是进入企业当无头苍蝇,到处乱撞,成为公司的麻烦。这是我们90后培训师跟职场小白,要共同进入的职场生活化。

5:按照前人的脚步走,你讲的再好,也只是再不断的模仿别人。而我们90后,在不断的创新,我们打造的都是自己的原创课程,跟时代发声,跟时代再进步。

6:我们的宗旨是:拥抱不完美,时刻准备着。做到每次的课件,都在一次又一次的讲课中更加完善,拥抱培训师的残缺思维。

我师父李新海 专职打造原创课程《五步成师》

别人会问,90后培训师,为什么这么自信?因为有种训练再天天打磨你,因为有个师父再不断的教导你,因为有一群有梦想的人一直再鼓励你。我为90后培训师代言,为年轻人打造一片属于我们的未来。我是中国五步成师认证讲师刘笑笑,为你解答疑惑,推荐你看《培训师思维》这本书,打造属于你的未来。


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