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管理不同于做生意单单思维,买卖赚吆喝,而是要以终为始,开环闭环,持续改善为目的的进行,从而解决流程和效率的问题。老板们其实是不懂的,他认为你大动干戈,再加上流言蜚语,他就动摇了,好多事情半途而废,从而导致管理团队眼巴巴的看着自己的产品(有结果的管理成果)半路夭折,最致命的还会受到哪些不懂装懂的人倒打一耙,说你是在浪费公司资源和影响公司业务。所以说,一个公司的管理水平不是取决于职业经理人及其团队,而是取决于老板的知识层次以及由其带来的管理思想所决定。
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