管理员工就是管理员工的情绪,情绪稳定,情绪稳定了,工作也就稳定了,所以无论是员工自己还是企业方面,懂得如何让员工释放压力,如何让自己释放压力,这无论是对个人发展还是企业发展都有着至关无比的重要。 下面几点是常见的减压方法。 1. 倾诉 压力情绪就像一个垃圾场,不及时处理,只会越来越多,直到再也无法堆积而爆发出来,而倾诉就是定期清理垃圾的过程。 2. 看心理医生 情绪压力不是心理疾病,但是却会促使心理疾病的产生,而不愿意将自己心事说出来,总想着藏在心中,这其实也是心理疾病的表现,所以如果有必要,看心理医生或定期做心理疏导对于员工来说很有必要。 3. 保持运动 心理与生理是相辅相成互相影响的,心理疾病可以让身体免疫力变得低效,同样通过身体的变化,也可以使心理压力得到释放,通过运动,让大量因为压力萎缩的细胞重新活跃起来,而对于企业来说,组织员工运动可以在运动间释放员工的压力,最终使得员工在工作上更有效率。 4. 放慢工作速度 如果你总是被工作而压得喘不过气来,最好的方法是对自己的工作做一个重新的规划,以及对工作完成周期做好规划,无序的工作会造成极大的员工时间浪费,对工作做好规划可以极大的减少工作带来的压力。 5. 保证睡眠的充足 睡眠是我们对压力的自我调节方式之一,充足的睡眠可以使我们减少压力,同时如果长期睡眠不足,很容易引起生理、心理上的疾病,例如疲惫无力,工作没有精神,容易情绪化等,所以为了自己的健康,最好是在晚上11点之前睡眠。 6. 量力而行 每个人都有自己的极限,凡事不必勉强自己,对所有事情进行合理的安排,分清轻重缓急,同时根据自己的工作任务,对领导安排的任务学会拒绝。只有这样才能达到最大的资源利用,若是盲目的接受执行,最终只会令领导更加失望,自己也更加劳累。 7. 忙里偷闲 无论生活、工作再紧张再繁忙,也要保持有规律的生活,有张有弛,尽量避免做过多的事情。重要的是,要尽量挤时间和家人在一起,要注意丰富个人业余生活,彻底放松自己,享受自己的时间。 最后,来看看各国在面对压力时的不同解压妙招。 1. 瑞典人喝咖啡减压 与丹麦同在北欧的瑞典,在上午10点和下午3点有专门的咖啡时间。一到那时,人们就会结伴走向咖啡厅,这里配备了拿铁咖啡、奶昔和甜点。这是瑞典人从1700年以来养成的文化习俗,他们不会为这种“懈怠”感到愧疚,反而能提高效率,正所谓“磨刀不误砍柴工”。美国麻省理工学院的研究称,这种“咖啡时间”能让工作效率提高10%—15%。 2. 法国人喝红酒减压 法国人下班回家并不急于做饭,而是先倒上一杯葡萄酒,配上腰果,作为零压力之夜的开始。红酒是法国文化的一部分,法国人品尝红酒是感受文化的过程,能巧妙地将压力转移。喝红酒几乎融入他们生活的点点滴滴,同时也为他们带来轻松和愉悦。 3. 丹麦人呼吸新鲜空气、晒太阳减压 丹麦是一个寒冷的国家,唯一让人烦恼的就是冬季天黑得很早,在严寒和长夜的季节里,很容易引起情感性障碍。长时间的处在这样的环境中,经常呼吸新鲜空气、多晒太阳就成了当地人缓解压力的方法,能够有效的让人心情变得开朗起来。 压力是阻隔工作效率的一大原因之一,对情绪做好控制,让自己保持最为舒心的状态,可以令自己取得更大的成功。
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