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本文作者:培训师 张子凡
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) `' l/ S1 l% g! c) e) M- r( V( C特此声明。
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) p. t: y5 O# a+ m很多年前,很多人就开始做安利,谈安利,推荐安利,劝说你我做安利,印象里至少10年以上;我想我们一起讨论讨论、研究研究,看看有没有可学可借鉴的。
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2 B& O7 @4 D4 B我先分享几条:
' ~; t f. ?7 [( B1、团队文化:每周聚会,一起分享美食,一起请来舞蹈老师学跳舞,一起练瑜珈,每个人都有机会在团队中站到台上分享自己的知识。
3 O$ g7 }1 t8 y/ C2、分利模式:让每一个看到希望和收获。
! ^) }6 k$ ^ R0 @; M3、平等
% C+ U: ^' [1 P4、没有人会和你抢客户,主管会主动帮你做成客户
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5 O* m6 @. }, H% L8 H0 l- g, o5 {这些都是我的道听途说,但我相信都是真实的;其他的我就不知道了,还要各位一起来分享。
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