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长安汽车(集团)——改善员工心智模式的企业文化
: G3 |4 x. A( {" g( b经营理念:追求企业利润的最大化
6 Z& n( H% S2 N J. Z开发理念:你的需求就是我创新的动力
1 q1 I, ^" q4 ^科技理念:坚定不移地向新领域挑战
7 B" p% l0 R2 e$ E2 Z1 K5 [2 l营销理念:让用户满意,让商家赚钱,让长安发展) t& C. @; b5 O
服务理念:真诚的承诺,永远的爱心3 A7 F9 }+ s n! t( y. W" [/ G- h, L
海外营销理念:领先一步,胜人一筹
- _. c Z# i3 w5 M( ?) p/ ~质量理念:优秀的产品一定是优秀的员工干出来的
9 n& ~+ H/ y& H成本理念:少花钱、多办事、办好事、办大事
/ H. E, y; `0 x% h& h财务理念:用活每一分钱
4 w5 d1 M [1 ^$ t1 W3 j人才理念:人才就在你我中,天才就在员工中" s' F9 @' G5 L7 A6 Z& R1 B
用人理念:知人善任,敬人育人2 O }0 K: u; c8 B. W4 S/ l
学习理念:开启知识大门,学习是惟一的钥匙
5 T1 z# Z' K( C: k' e2 A发展计划理念:高瞻远瞩,统筹规划' Z3 _' i: ~; d
安全理念:生命只有一次,平安伴你一生
, v0 _8 _6 T) I7 ], K制造理念:心正品自正
& C: {* d1 ?# ^+ |( F# |5 y后勤理念:后勤即厚情7 e. t$ V9 j- e- h
长安哲学:岗位上永远没有创造的余地,长安人永远有更高的追求7 U& _5 i }/ k) J
长安作风:今天的事今天完,明天的事今天想 : m: |- i. B& p
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