[转载] 欧阳严明__中外企业文化模式精选__长安汽车（集团）

欧阳严明

长安汽车（集团）——改善员工心智模式的企业文化 : G3 |4 x. A( {" g( b经营理念：追求企业利润的最大化 6 Z& n( H% S2 N J. Z开发理念：你的需求就是我创新的动力 1 q1 I, ^" q4 ^科技理念：坚定不移地向新领域挑战 7 B" p% l0 R2 e$ E2 Z1 K5 [2 l营销理念：让用户满意，让商家赚钱，让长安发展 服务理念：真诚的承诺，永远的爱心 海外营销理念：领先一步，胜人一筹 - _. c Z# i3 w5 M( ?) p/ ~质量理念：优秀的产品一定是优秀的员工干出来的 9 n& ~+ H/ y& H成本理念：少花钱、多办事、办好事、办大事 / H. E, y; `0 x% h& h财务理念：用活每一分钱 4 w5 d1 M [1 ^$ t1 W3 j人才理念：人才就在你我中，天才就在员工中 用人理念：知人善任，敬人育人 学习理念：开启知识大门，学习是惟一的钥匙 5 T1 z# Z' K( C: k' e2 A发展计划理念：高瞻远瞩，统筹规划 安全理念：生命只有一次，平安伴你一生 , v0 _8 _6 T) I7 ], K制造理念：心正品自正 & C: {* d1 ?# ^+ |( F# |5 y后勤理念：后勤即厚情 长安哲学：岗位上永远没有创造的余地，长安人永远有更高的追求 长安作风：今天的事今天完，明天的事今天想 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓

张永战吉

恩，学习啦