[原创] 当办公室里遇到如此同事！！！！

不_是很帅

我有个同事是我的秘书，可是他几乎什么材料都不写（因为有关系背景，其实他也写不出什么东西），我准备好的材料（几近完成的）他过来提点所谓的建议，然后坚持说是我们合作的结果，我不得以也落上他的名字，后来稿子发表了，他竟然把稿费独吞了，还在北地里宣传说是他的杰作，因为我是领导才把我的名字写在前面的。 / q( B p6 {6 H* U( X* Z实际上领导和同事都知道事实真相，但是当领导命令他交出稿费时他是软磨硬泡，就是不给。。。。。我决定不要了 4 b4 ^/ \3 M9 R2 X# |但是我再也不让他看我的稿子，谁知道他竟然采取各种手段获得我和其他同事写的初稿，抄袭后提前寄到编辑部。。。。。。 # L# m, `. c& s. D( Q/ j4 l真是林子大了什么鸟都有

liki385

我如果遇到这样的同事，会去分析这个工作是否有发展前景；我是否能改变这样的工作环境。因为路遥知马力，日久见人心！ 朋友相信自己的能力吧！

乖女孩

你是他领导不可以开了他? a4 a2 E5 l6 e6 C' l下点决心.你似乎有这个权利K他哦

乖女孩

你是他领导不可以开了他? ; A' V4 b/ m7 D( D( w下点决心.你似乎有这个权利K他哦

不_是很帅

我倒是真想开了他，可是几次报告都被驳了回来，开始领导说要学会面对，领导一定会支持我的；后来说是考验我的能力，要我学会协调，如果再不行停他的职；再后来我找领导说他根本不和我沟通也不做事，领导对我发火，难道你要我养着他吗，你不能命令他做么？我听出来了其实领导是冲我发的火，因为我多事儿.....。

yoyomy

真是过分啊

不_是很帅

其实我只是想把他凋出这个部门，都这么难！ 8 \" [; Q& I/ U* d# c/ H& i& z! U3 t您以为我管的人事是管人事么，其实我们很多人事部门管理的只是人事档案，说出来不怕您笑话，我们单位年前刚进了一个人，是某局长的家属，工作都四个月了我还不知道呢，知道的时候已经是快半年了，他参加我们的全体员工大会我才知道，但是这时我还不知道他叫什么，什么来头。惭愧啊！

晓玥66

我同意liki385的看法 [em29]

不_是很帅

所以我现在根本就当没有这个鬼，由他去好了，我做我的事情，他哪里凉快哪里呆着。

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