离职了，公司要扣服装费用，合法吗？

小差火

公司若有合理的制度，可以扣除！

方西

若工作服属于劳动保护需要，则不能扣除。如若不是，公司在发放前有告知或有规定，不违法。当然有的企业免费发放将此作为一种福利。

tt天蓝

[quote] 原帖由 [b]方匀[/b] 于 2006-7-13 17:05:00 发表 - W6 p( X- l0 r+ u8 U B进公司以后，公司给员统一量身定做了工作服，不知道什么牌子的，一套西服，四件衬衫（有公司标志），一条裙子，价格大概650元左右，现在员工要辞职了，公司说按公司文件规定，工作半年要扣一半的服装费用，请问这样的行为合法吗？ [/quote] 6 Q/ d) ~4 O" L8 m Q 碰到过，不过当时除了把衣服拿回去，还有一个选择是，不要衣服，还给公司。 5 G$ G! ^1 U% D( N, F5 y 因为是工装，拿回家也是不会去穿的，当然就没有要。