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楼主: 水流云
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如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

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发表于 2006-11-24 14:38:00 |只看该作者 |楼主

RE:如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

现在都不想做hr了
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发表于 2006-11-30 13:22:00 |只看该作者

RE:如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

人力资源工作未来的希望还是有的,现在上海起薪都还是很高的.问题是我们要先摆好心态!如果是喜欢的工作性质,应该有个长远的规划,这样就不会轻易动摇自己的职业定位,也不会困绕自己,也不会放弃前期的努力,人力资源工作说到低,就中国国内发展情况来看,积累还是很重要的.当然这里包括很重要不仅仅是专业方面的.呵呵[em07]
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发表于 2006-11-30 13:25:00 |只看该作者

RE:如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

如果为了积累经验,做后期的准备,我建议到比较好的公司去学习与锻炼.积累一定程度,有了系统与专业的东西,你可以考虑到一个适度的平台做一个更高的职位,这样的空间大了,你看到的和吸收到的东西会不一样,思考的东西变了,你的定位就立体了.
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发表于 2006-12-4 14:47:00 |只看该作者

RE:如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

[em03]
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发表于 2006-12-20 15:09:00 |只看该作者

RE:如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

我也有同样的困惑,学历不高,但是从事了这个工作,有时都想转行,可是还是一直在做,是不是大部分人力资源高管都是靠时间磨出来的,对今后的职业生涯该如何规划,请前辈赐教,谢谢。
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发表于 2006-12-20 15:11:00 |只看该作者

RE:如何拟定人力资源从业者自己的职业生涯规划方案?

我的油箱是:maxl_003@163.com,请邮件联系。
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