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楼主: 笨笨爱逗点

[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请表？

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笨笨爱逗点

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解元

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11楼

发表于 2006-11-28 08:41:00 |只看该作者 |楼主

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

看来大家的公司也都有离职申请表格设计。会不会有人想离职，希望小范围保密，不愿意跟人事专员要表格?(没有E-HR的公司，很多人电脑里没有这个表格啊）

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129anne

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书生

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12楼

发表于 2006-12-16 17:03:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

要的，还要有相应的离职面谈纪录，便于人事部门档案管理！

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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腾飞酷

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13楼

发表于 2006-12-16 17:22:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

肯定需要。

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Apowere

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14楼

发表于 2006-12-17 21:01:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

为了规范管理的流程，防止法律漏洞，最好还是有比较好。

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difia

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15楼

发表于 2006-12-18 09:19:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

一个公司或者一个企业，辞职（或离职）申请表是不可缺少的，这都是属于公司管理制度中的一小部分，所谓没有规矩不成方圆，如果员工辞职只是口头形式就不了了之的话，那这样的公司即使不是皮毛公司也会很快适应不了现在这种竞争极强的社会

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difia

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16楼

发表于 2006-12-18 09:19:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

一个公司或者一个企业，辞职（或离职）申请表是不可缺少的，这都是属于公司管理制度中的一小部分，所谓没有规矩不成方圆，如果员工辞职只是口头形式就不了了之的话，那这样的公司即使不是皮毛公司也会很快适应不了现在这种竞争极强的社会

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jayxiangfyqs

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17楼

发表于 2006-12-18 09:51:00 |只看该作者

使用统一的表格，个人觉得比较合理。一是方便公司归档；二也可以保护个人隐私.

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tinax

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18楼

发表于 2006-12-18 10:39:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

需要的，对于员工和公司都是有好处的，减少一些不必要的麻烦（法律方面的）。方便归档，更好的做好人事工作。

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ztt

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19楼

发表于 2007-11-4 22:52:00 |只看该作者

RE:[原创] 讨论：员工辞职，是否需要使用统一的辞职/离职申请

可能不妥，因为辞职是员工的一种法定权力，不需要谁批准，只要按照约定提前30天书面告知并办理移交手续，当然有违约金约定的还是要照给。既然如此，又何来申请一说？

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