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[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

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书童

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电梯直达

楼主

发表于 2007-4-12 09:32:00 |只看该作者 |倒序浏览

我公司现在对招聘部进行考核，原新资待遇全部作废。个人收入完全与月招聘到岗人数挂钩底薪为责任底薪如当月无人员入职，则只发放最低工资（640）大家看看长长见识[em06]

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52sunco

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秀才

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沙发

发表于 2007-4-12 12:05:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

呵呵～建议对各层级经理们在人才流失率控制上设置对等条款。只要下属有一个离职，就直接最低工资到继任者被录用...[em05]

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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水月洞天2

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板凳

发表于 2007-4-12 14:48:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

还有这样的考核啊

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tj00100

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荣誉版主

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地板

发表于 2007-4-12 16:31:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

呵呵，要是当月没有招聘需求呢？一个经理入职跟一个普工是一样的钱～ [em34][em42] 不确定因素太多～ [em15][em15]

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竹子一根

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5楼

发表于 2007-4-13 13:21:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

可不可以理解为为了奖金我可以胡招？谁来决定招聘的人要还是不要？是你们招聘部门吗？那好办了，是人来就点头嘛。如果不是你们你们招聘部门拍板，那还按这套规矩考核，意思就是想节约人力成本了，很明显。

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大象无行

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6楼

发表于 2007-4-13 16:07:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

什么GP公司，直接炒他的鱿鱼。

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yiyigj

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7楼

发表于 2007-4-13 17:18:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

呵呵,你们公司的人资经理不懂绩效,把考核作为发工资的一种手段.

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柯冷

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8楼

发表于 2007-4-14 00:24:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

此种HR经理或老板，我也曾有见识过。

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zhangbq9

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会元

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9楼

发表于 2007-4-14 15:31:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

什么樣的怪事都有,我理解,但不可效行.

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liu_jie

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10楼

发表于 2007-4-15 14:35:00 |只看该作者

RE:[原创] 对招聘人员的考核方式，大家看了有什么感受？？

太夸张了吧

2016 如此圈子你不加入就OUT了！

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