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[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

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发表于 2007-7-8 17:43:00 |只看该作者 |倒序浏览
学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么 请教一下

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发表于 2007-7-9 14:25:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

一切他应该知道的。
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发表于 2007-7-10 16:09:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

顶楼上的。
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发表于 2007-7-12 15:01:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

首先是规则与制度。 其他的太多了。。。。。。
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发表于 2007-7-14 22:38:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

也就是入职培训:人力资源部门首先要组织他们学习公司的各项规章制度,同时带领他们深入公司各个部门,熟悉公司环境,了解公司组织结构和基本情况。通过观看公司记录片或各种公司资料,清楚公司文化。让他们尽快适应公司环境,容入到工作中来!
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发表于 2007-7-16 10:55:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

企业文化、业务能力、规章制度等
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发表于 2007-7-18 14:01:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

我一进公司,前2天抱着公司的规章制度看 第三天就被丢到基层去实习 以此了解公司的企业文化 所以 新人一定要有一个好的心态
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发表于 2007-7-18 15:15:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

也就是入职培训:人力资源部门首先要组织他们学习公司的各项规章制度,同时带领他们深入公司各个部门,熟悉公司环境,了解公司组织结构和基本情况。通过观看公司记录片或各种公司资料,清楚公司文化。让他们尽快适应公司环境,容入到工作中来!
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发表于 2007-7-26 22:04:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

公司的企业文化,规章制度,组织架构这些东西了
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发表于 2007-8-10 11:20:00 |只看该作者

RE:[原创] 学生进入企业后,人力资源部门应该告知他们什么

太多了
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