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[原创] 人力资源这条路该怎么走

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发表于 2007-9-29 21:53:00 |只看该作者 |倒序浏览
今年刚开始做人事这一块,对于这块我也没有什么经验,但是就目前来说,我还是蛮喜欢这个工作的。感觉做人事很能锻炼人。7 w; e7 b3 j% @/ M% L3 d 现在我的问题是我不知道该如何提升自己,这条人力资源的路该如何走,或者说是这条路上我该注重什么,该在什么方面加强?我不是人力资源专业的,而且也没做过其他工作,很喜欢这个工作,想好好发展。感觉这个工作也蛮对我的性格的。6 x( E2 n6 B; w# Y4 @! U! u 还是希望各位前辈多多指教啊,给小女子指一条明路

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沙发
发表于 2007-9-29 23:34:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

现在任何一个岗位,都讲究专业。HR也不例外。0 a. X& |+ B7 L# o% ^ 既然这样,建议你:* N$ {% D+ g4 f0 u3 C5 x3 Q5 A 先多读一些专业的HR理论书籍,人大出版社出的一些HR书就比较经典。把HR的招聘、绩效、薪酬、培训四个主要模块有个大致的了解;: d1 S9 F: Q/ A& d! q8 \( ? 再多上中人网看一些实践的文章,或者下些工具,有不懂的可以到论坛里来交流,这里还是有很多专业人士的; ?/ Q3 N$ u7 v3 V( @# {2 x 最重要的是边学边做,不怕做错,就怕不做。
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板凳
发表于 2007-9-30 10:03:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

谢谢前辈哦 7 s, ]( C- l9 L' z# t$ Y: A$ a+ `恩,我去买书看看
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地板
发表于 2007-10-3 11:19:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

加油。我就是此专业毕业的,加上综合能力不错,现在已经是老板的左右手侯选人了。我个人觉得战略越来越被提上高度,人力资源的重要性也会更高[em48]
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发表于 2007-10-3 14:36:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

我也是搞人事的,个人观点不管你是在国企、个体、外资,对上迎合老板的管理思路,对下安抚员工不满,如果做到这两点就ok!
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发表于 2007-10-4 08:14:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

说简单点,就是对上符合领导的思路,对员工满足其大部分合理需求。
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发表于 2007-10-5 18:50:00 |只看该作者

做HR的信念

一、多学理论知识; 1 O, q! c; ], ~8 Q; n6 Q+ h% o二、主动沟通,寻找基层支持者; 4 L+ V/ R+ L- d; o* Q* A三、一定要坚持“股东利益最大化,员工利益最大化,自己价值最大化”;
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发表于 2007-10-5 21:49:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

相信你一定能在HR这个路子上走的很远,走的精彩~加油~~[em17]
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发表于 2007-10-6 19:30:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

受教了
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发表于 2007-10-7 11:29:00 |只看该作者

RE:[原创] 人力资源这条路该怎么走

加油
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