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楼主: gaowei4547
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[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

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发表于 2007-10-18 17:22:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

很好啊,我们这里的加班工资基数是没有工龄工资的.
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发表于 2007-10-22 11:19:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

关键问题现在在于基数的确定,倍数现在大家基本都了解,但基数问题是员工总是糊里糊涂的问题
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发表于 2007-10-22 20:16:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

关键公司在制定公司薪酬制度让员工知道怎么计算加班费的,当然前提是不能低于最低当地最低生活保障工资。这样可以减少很多的矛盾。
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发表于 2007-10-25 14:12:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

用基本工资/20.92*3*加班小时数
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发表于 2007-10-28 13:30:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

请问各位,你们从什么时间开始算加班。 我们单位,超过下班时间两小时开始算加班,如果你延长工作时间1.5小时,不算加班。超过2小时,从下班开始算加班。 加班费计算公式:基本工资/(月应出勤天数*8)*加班时数*系数
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发表于 2007-10-29 03:57:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

以个人的基本工资,如低于当地的最低工资标准,以当地最低工资标准为基数
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发表于 2007-10-30 15:58:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

这个在法律上也没有详细的规定
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发表于 2007-10-30 16:40:00 |只看该作者

[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?(2007-10-6

[EDIT]用户“匿名”于2007-10-31 15:58:38编辑过此帖。[/EDIT]
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发表于 2007-10-31 15:57:00 |只看该作者

[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?(2007-10-6

[quote]以下是引用三里河在2007-10-16 16:30:29的发言 我计算的方法是以岗位工资+工龄工资为基数。 基数/20.92=加班费(元/日) 基数/20.92/8=加班费(元/时) 用以上的标准,再结合150%,200%,300%即可。 **************[/quot 我比较认同这种方法。
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发表于 2007-10-31 16:26:00 |只看该作者

RE:[原创] 加班期间的工资基数如何确认才合法?

我们是用基本工资/20.92/8*加班时数*倍率
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